华为的python技术开发证书数据分析证书都有哪些单位和机构承认?市场认可度怎么样?


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展开全部获得数据分析师认证证书,取得行业敲门金砖,并进而成功拿到心仪企业的Offer,是不少求职者的梦想。市场中的证书较多,有些是含金量高的,而有些是价值低的,大家一定要选择到好的认证。在这里给大家比较下目前市场中的数据分析类证书。一般认证机构是两种类型,一种是国家部门认证,一种是行业性质认证。l 国家部门认证目前国家部门关于数据分析的认证还没有一个权威的机构。大数据属于新兴科技,一般前沿技术会先实践于企业之中,而相关部门的了解会有滞后性,所以关于大数据和数据分析的专业化技能、知识体系等主要是流行于高科技企业之中,在这个行业成熟之前,国家部门是无法颁发具备专业性兼具认可度和权威性的证书。目前有发证的机构是工信部、教育部、人社部,这几个部门发的证书更多是一个技能的证明,因为在他们管理的上千个认证中,根本无法做到专业,这些证书可能会在国有企事业单位中有一定的参考作用,但并不具有评职称作用,在大数据行业内也无人问津。l 行业性质认证1. SAS认证SAS全球专业认证是由SAS公司颁发的、国际上公认的数据挖掘和商业智能领域的权威认证,随着我国DT环境和应用的日渐进步,以上两个领域将有极大的行业发展空间。获取SAS全球专业认证,会让您在数据挖掘、数据分析领域积累丰富经验奠定良好的基础。但是SAS面临的问题在于,越来越多的竞争性开源软件进入市场,如R语言,PYTHON,Spark等等,由于SAS昂贵的费用,导致自身软件的使用率下降,市场占有率低,在中国一般是大型银行有用到SAS,而其他单位的使用逐年减少。因此SAS证书对于大多数的数据分析人士来讲,如果你是倾向于找国有大型银行的工作,可以考虑;如果你是希望去北美发展,也可以考虑;但如果没有这种机会,最好还是考个其他的认证。by the way, Oracle的认证也类似,不过Oracle的认证没有SAS的好使2. CourseraCoursera是免费大型公开在线课程项目,由美国斯坦福大学两名计算机科学教授创办。旨在同世界顶尖大学合作,在线提供免费的网络公开课程。Coursera的首批合作院校包括斯坦福大学、密歇根大学、普林斯顿大学、宾夕法尼亚大学等美国名校。Coursera证书是每门课程的结业证书,代表修过这门课程并具备相关技能,在美国来讲一些学校是认可的,对申报留学也许有一些作用,但是在国内来讲也更多是一个技能参考作用。by the way, edx也类似3. CDA数据分析师认证CDA认证是由CDA Institute发起,在国内由经管之家承办的数据分析师专业证书。是一套专业化,科学化,国际化,系统化的人才考核标准,分为LEVELⅠ ,LEVEL Ⅱ,LEVEL Ⅲ,涉及金融、电商、医疗、互联网、电信等行业大数据及数据分析从业者所需要具备的技能,符合当今全球大数据及数据分析技术潮流。每年6月与12月底在全国范围举办线下数据分析师考试,通过考试者可获得CDA数据分析师认证证书。CDA认证目前已被德勤(Deloitte)、苏宁、中国电信、重庆统计局等企业单位纳入到了内部员工的考核之中,并且来自百度、阿里、京东、惠普、中国银行、IBM、联想、移动、华为、尼尔森宝马、奔驰及政府部门等企业单位的员工有考取CDA认证,并获得了不错的薪资和职位。由于CDA数据分析师专注于数据分析和大数据领域,每年投入大量的资金和人力用于研发,目前CDA认证算是国内最具认可度、含金量最高的证书。4. BDA认证BDA是由中国商业统计学会设立的数据分析师培训与考试项目,为提高数据分析工作人员的业务素质。分为初、中、高三个级别,该认证近两年才出来,属于一个新的证书,目前还没有一定的知名度。相关的宣传网站建设还不完善,知识体系还不够强,不推荐大家考取。其他的一些机构认证大多是自己公司的培训证书,就更没有参考价值了。以上推荐的相关资源,希望能帮助大家快速进步,学习到必备技术,获取到认证证书,为自己的数据分析职业道路做好扎实的铺垫!已赞过已踩过你对这个回答的评价是?评论
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展开全部从事数据分析相关的工作,需要的是具有磨炼出来的大数据思维,并能够敏锐的以大数据思维解决工作项目问题的能力。 这才是从事数据分析工作的核心,也是再前期学习数据分析时期,最需要重点培养的能力。 对于您所说的证书,这个东西,我的观点是:证书是你学习与应用数据分析的一个副产品,就像很多健身(非健美健体)的达人所说,肌肉只是你获得健康体质的副产品。 所以, 把大部分精力放在学习与实际工作中是必要且正确的。 当然这并不代表说证书是毫无意义的,相反,证书的意义,我个人认为,是一个非常方便且清晰的标志,证书代表了您再某个行业,某个领域,某个知识体系中,已经达到这个证书所涵盖范围的一个合格标准。 而证书也给第三方最直接,最快捷的一个认识您所取得的成就和拥有的能力的一种证明。 所以, 再数据分析行业发展, 工作中设计到很多数据分析的内容的话, 在您系统的学习了相关的知识之后,如果取得其行业证书《cpda数据分析师职业证书》,也是不错的选择。 证书由行业写协会负责培训与考核,并由工业和信息化部教育与考试中心与行业协会共同颁发双证《CPDA数据分析师证书》和《数据分析师职业技术证书》。数据分析师的“双证”具体的内容,您可以到CPDA的官方网站进行查询。展开全部《CPDA数据分析师证书》是中国数据分析业由协会唯一认可的、具有从业特征的证书体系,五名以上分析师可以申请成立项目数据分析师事务所,是承接项目数据分析报告唯一被市场及客户认可的资质证书。全国统考、中数委与工信部共同命题,公平、公正、严格,更具含金量。获得证书是对自身能力的一个有力证明。CPDA数据分析师证书依照从业认证,从2003年设立开始,既不设立任何级别。学员只有通过严苛的考核并合格后,才能拿到行业协会颁发的数据分析师证书,取得从业资质。证书是你踏入职场的一个敲门砖,可以帮助你更好的适应你的工作,给你的工作提供附加值,工作经验都是慢慢积累起来的,证书的价值体现要看个人,有些人拿到证书帮助很大,有些人即使考出来也没啥用,证书既然是国家颁发的就有存在的价值。
展开全部《CPDA数据分析师证书 》是中国数据分析业由协会唯一认可的、具有从业特征的证书体系,五名以上分析师可以申请成立项目数据分析师事务所,是承接项目数据分析报告唯一被市场及客户认可的资质证书。全国统考、中数委与工信部共同命题,公平、公正、严格,更具含金量。获得证书是对自身能力的一个有力证明。CPDA数据分析师证书依照从业认证,从2003年设立开始,既不设立任何级别。学员只有通过严苛的考核并合格后,才能拿到行业协会颁发的数据分析师证书,取得从业资质。证书是你踏入职场的一个敲门砖,可以帮助你更好的适应你的工作 ,给你的工作提供附加值,工作经验都是慢慢积累起来的,证书的价值体现要看个人,有些人拿到证书帮助很大,有些人即使考出来也没啥用,证书既然是国家颁发的就有存在的价值。
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我今年大四,最近找实习碰到两家公司,都说如果要工作就必须先考认证(考认证在他们那上三个月课,而且很贵,要15600,不过可以贷款),一家要求华三,说华三体系完整而且价值高...
我今年大四,最近找实习碰到两家公司,都说如果要工作就必须先考认证(考认证在他们那上三个月课,而且很贵,要15600,不过可以贷款),一家要求华三,说华三体系完整而且价值高,一家要求华为认证,说现在国家重点扶持华为,更有用。所以我想问:1、像需要华为华三这些大厂在各地的系统集成商工作,必须要这些认证吗?2、华为认证,思科认证,华三认证这三个认证应该怎么选?哪个在国内长期看更有用?3、我看到有的公司招聘要华三认证,那假如我考了华为的,他们能通用吗?还是必须就要华三的?4、目测ccna这种等级的自学就能搞定,那ccnp呢?建议自学还是去培训班?(自学能力还是不错的,培训班很贵的说)5、这三个认证考到ccnp的大概价格。多谢!多谢!多谢!
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展开全部新华三认证(H3C):工程师稀缺,认可度最高很多小伙伴容易把新华三认证和华为认证混淆。其实,新华三认证和华为认证是不同的。2003年,华为和3COM公司(3COM发明了世界上第一台交换机),宣布成立“华为3COM公司”,两家各控股一半,原华为企业网事业部和3COM公司中国区全体员工,都加入了新成立的华为3COM公司。2006年,华为收购3COM失败,于是完全撤出投资,华为3COM就变成了3COM的独资子公司,新公司更名为华三(H3C)。这个时候,“华为3COM”就不存在了,华为和H3C就没有任何关系了,只是华为此时并没有涉足企业网市场,但华三(H3C)认证已经开始面向社会了。2009年,美国惠普公司(HP)为了完善自己的产品线,花重金收购了华三的母公司3COM。华三此时就成为一家纯粹的美资公司了,只是研发和生产均在中国大陆。2016年,清华大学旗下的紫光股份,收购了美国惠普公司在中国大陆的部分业务,包括华三公司的全部业务和HP在中国大陆的服务器、存储、集成业务,成立了新华三集团,紫光股份占51%,美国惠普占49%。于是,华三公司实现了凤凰涅槃,达到了最完美的资源整合。从某种程度上来说,当下的新华三集团不仅属于国有企业中的超级科技明星,同时,基于美国惠普的品牌吸引力,外资客户也普遍非常青睐新华三。在东西方文化激烈碰撞的魔都,这种”混血儿“的特质越发明显。新华三(H3C)认证培训与思科培训同属一类,具有很大的相似性,体系也比较完善。它是中国第一家建立国际规范的完整网络技术认证体系,也是第一个走向国际市场的IT厂商认证,在产品和教材上都具有完全的自主知识产权。目前,新华三认证的主要类别有:H3C认证网络工程师(H3CNE)、H3C认证路由交换网络高级工程师(H3CSE)、H3C认证路由交换互联网络专家(H3CIE)。其中,H3CNE相当于CCNA,H3CSE相当于CCNP,H3CIE相当于CCIE。有人会质疑,新华三认证证书和技术靠谱吗?会被企业认可吗?其实,在国内网络设备通信市场中,新华三的市场占有率,多年以来始终保持第一名。尤其在政府机构、金融行业、高等院校、大中型企业、互联网公司中,其认证证书受到了高度认可。另外,H3C认证中的很多理论和操作方法符合中国人的习惯,其认证培训课程不仅涉及网络技术通用知识和实验操作课程,还在此基础上针对新华三产品进行理论延伸和拓展,比较实用。华为认证:品牌号召力强,证书满天飞2010年,在美国惠普收购华三公司之后,华为开始重新组建企业网事业部。2012年5月,华为认证正式推出HCIE认证培训,2012年7月,华为认证正式发布HCIA(华为认证网络工程师)、HCIP(华为认证网络资深工程师)认证体系。华为企业网事业部刚起步的前几年,异常艰难,连续几年未能实现盈利,华为认证也迟迟得不到广大学员的认可。2015年,随着华为手机、PAD等消费级设备的热销,华为品牌对于个人的影响与日俱增,原来推广思科的培训机构,也都纷纷转向华为的认证培训,而华为公司对于认证的审核也相对宽松,从而导致市面上的华为证书一度泛滥。截止到目前,华为认证主要有:HCIA(华为认证ICT工程师)、HCIP(华为认证ICT高级工程师)、HCIE(华为认证ICT专家)等认证。虽然华为认证是最晚面向社会推出的,但是基于华为强大的的品牌号召力,华为认证的发展速度之快,令人瞠目结舌,市面上持有华为认证的工程师比比皆是,从而导致华为认证的含金量急剧下降。思科认证:适用于外企,出国就业的利器思科是全球最大的网络设备供应商,在全球的市场占有率约为60%-70%。与此同时,Cisco认证考试也占据了全球“行业老大”的地位。对于初出茅庐的大学生来说,如果有志于出国发展,思科证书将是一块有力的求职“敲门砖”,可以得到国内外大多数外资企业的认可。思科认证主要有:CCNA(思科认证网络助理工程师)、CCNP(思科认证网络高级工程师)、CCIE(思科认证互联网专家)。多年以前,很多思科的CCIE,会将自己的CCIE编号印到名片上,彰显了一定的江湖地位。如今,风流总被雨打风吹去,CCIE在国内的求职市场上,跟新华三和华为相比,几乎已经无任何差距了。三个厂商认证的PK现在小伙伴们对于三个认证都有了一定的了解,但是考哪个还是会有疑问。其实,H3C、华为、思科认证,基本体系都是一样的,就是一些具体的协议命令不一样。思科认证专注技术培训,适用于全世界,注重网络知识与实际操作的紧密结合,但是思科产品在国内的市场占有率越来越低。这几年外企的薪水也远不如以前了,如果不是有志去国外发展,学习思科认证的作用,在职场上的用途并不明显。华为认证培训比较多样化,除了网络技术方面的培训外,还涉及到华为产品知识、安全知识,而且这几年,华为的品牌知名度上升的很快,学习的在校学生也很多,认证工程师已经处于饱和状态。从各大招聘网站上显示的求职者数据来看,市场上持有华为证书的人非常多,用人单位很难判断出哪些人是具有真才实学,华为认证的含金量远不如以前。新华三认证结合了思科和华为两家的优点,其产品在国内的市场占有率一直是最高,除了科学的技术培训体系,还有大量的动手实践环节,经过多年的发展,新华三在认证体系上远比华为更加完善。基于新华三中西结合的”混血儿“基因,新华三学员在就业这块,选择面非常广泛,远超思科和华为。从全球的网络市场来看,思科是绝对的龙头老大,几乎处于垄断地位;而在中国市场,则是另一番景象。新华三和华为牢牢占据了第一和第二名,思科处于第三名,跟这两家的差距已经越来越大,三家人家的国内市场份额大约是40%、35%和15%这样的水平。认证培训的学员比例,通常跟厂商的市场份额并不一致,跟市场实际需求往往有一定的时间滞后,学员受品牌的影响更大。因为,大部分人都有着羊群效应,不太会有自己的判断力,容易盲从别人。据统计,在中国大陆,考取华为证书的大专院校学生,远远超过新华三和思科数倍以上。于是,在上海的人才市场上,出现了一个奇怪的现象,持有华为证书的学员,不停的在投简历,却很难得到一个面试的机会。这到底是什么原因呢?在这里,小伙伴们可以换位思考一下。一个上海某大企业的HR,需要招募两名网络工程师,该企业内部使用了华为和H3C的设备各一半。应聘的工程师里边,学历和经验都差不多,9个拿了华为的证书,1个拿了新华三的证书,假如你是HR,你会怎么选?很浅显的道理,持有华为证书,你需要从9个工程师里边脱颖而出,而持有新华三证书,跟你竞争的只有你自己。据权威人士分析,由于新华三的技术人才缺口比较大,在未来三年的魔都市场,持有新华三证书的学员,其入行的薪资水平,普遍高于华为和思科的学员。已赞过已踩过你对这个回答的评价是?评论
收起HCIE的认证推出时间不长,可以说刚起步,获得HCIE的人数不多,不完全统计到2015年年底也就才两千多人,要是现在能拿下HCIE自然是机会多多,一方面代理商也需要HCIE工程师以方便升级不同的等级,另一方面外包公司在项目上也需要不同资质的...
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展开全部1、在大厂的集成商工作,这些认证虽然不是必须的,不过要是有相应的认证的话,在薪资水平上,体现得就比较明显了,起点相对没有认证的人会高很多。2、华为、思科和华三认证都是不错的,在国内发展的话,个人建议华为认证好一些,在国内的影响力是很大的,更有市场一些。3、认证虽然是不通用的,但在实际应用中,你有其中一个的认证,其实就代表你有这方面的技术或者能力了。4、NP、IE的知识结构会复杂很多,尤其是IE,实验的操作会要求一些项目经验的积累,不建议自学,最好报一个好点的培训班,价格可能是有一些贵,不过投资自己,以后才能带来更高的产出呀。5、CCNP需要先考CCNA,NA的价格是在325美元(约2275元人民币),CCNP的每一科价格是在300美元(约2100元人民币),一共有三科,差不多是6300元人民币。HCNP也是三科,每一科的价格在160美元,总共约3242元人民币。华三每一科的价格是700,总共2100元人民币。
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如今华为作为国内ICT行业的巨头,华为认证在企业的认可度还是不错的。华为认证也分为了三个等级:HCIA、HCIP、HCIE。我推荐你考IP或者IE,这两个证书对于你毕业后找工作是最有帮助的。特别是HCIE,即便你刚刚毕业没有任何工作经验,你也可以拿到6K左右的工作。再积累一两年的工作经验,薪资能达到10k-12k之间!HCIP的话,它的作用就不是很大了,更适合在三四线城市发展工作。大学期间的空余时间也非常的富裕,很多人的大学生活都是在睡觉、玩游戏中度过的,与其这样虚度光阴混日子,还不如做点有用的事,学学技术,考个含金量高一点的证书。并且!现在IT行业日新月异,学校里用的教材,好几年才会改版一次,学到的很多的IT技术都过时了,你觉得到了工作中对你有用的能有多少?现在每一年的应届生越来越多,在学校里面学到的很多技术点又整体偏理论性,和工作的关系也不是特别的大。而且应届生的身份也不会给你带来多大的帮助,很多公司还会觉得你既没有工作经验,有
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