什么是软件开发?

摘要:软件开发行业的薪金水平还是很高的,很多应届毕业生甚至在职者都想从事这个行业。但是行业的高门槛又让很多人望而却步。那么进入这个行业到底需要具备哪些技能那?下面小编给大家分享一下自己多年的经验。

【软件开发】软件开发自学可以吗 软件开发需要学什么

1 、软件开发非常重视编程基本功

在现在很多 IT 学校里的这些资深的讲师都是经历过辛苦而又长期的程序开发过程的,如果你想要成为一个优秀的程序员,基础的编码能力绝对是不能跳过的,底层的基础必须要扎实了,就如同我们的软件开发,软件开发培训的基础前提是学一段时间的 java ,如果不先把 java 的基础巩固,我们直接就教软件的话,虽然可能会做出一些项目,但是如果不懂底层的基础,是学不会那种逻辑思考能力的。

2 、一些附加技能的学习

前面我们说了软件开发涉及到一种逻辑思维,那么这必然要和一些数学知识联系上,很多数学公式那是要记住的。软件开发其实是很注重效率的一个行业,如果你实现一个功能的逻辑不是很清楚,可能会绕个很大的圈子,这样代码会产生很多冗余成分,时间也会浪费,所以需要培养自己一定的逻辑思维其次就是英语的学习了,虽然学软件开发不需要你有很强的英语,但是如果有一定的英语能力的话,方便自己往更高深的技术发展。

前面说的两点其实都需要动手能力,你学习的各个知识点和思维都需要自己去开发练习才能巩固,学校老师最怕的一种学生就是他们只停留在书本或者课堂上的理解,而自己不去实实在在的把它实现出来,动手的过程中你会不断发现问题,然后自己去解决问题,这样你才能成为一个真正的程序员高手。

古语说的好:只要功夫深铁杵磨成针。中国人做事就怕有怕认真,只要有恒心,你会发现学好 JAVA 兼职是小菜一碟,比老婆婆用铁杵磨针要简单多了。当然你会说你没有基础,那么你就在学 JAVA 之前,拿出 3 个月学计算机基础,怎么样! 3 个月不够,半年够不够。我想,只要坚持、努力,有恒心,要不了 1 年,就能学好 JAVA 。甚至半年就够了。

然后方法很重要,可以尝试看视频,学习方法很重要,要找到有效的学习方法,这样学起来会如鱼得水的。比如,现在许多人看基础免费视频,学起来就比以前看书快很多,而且也更简单。

要避免被骗。如果决定上培训学校, “合适最好、谨慎小心、以防被骗”。什么叫合适最好,学校的课程适合自己,就业有保障,学费能接受就是适合自己的。选学校,肯定首选比较有名气的学校,毕竟没名气的话怎么会有好的教学资源,怎么会吸引更好的学生入学?选学校,尤其是电脑学校,肯定首要看的是学校的就业情况,如果能保证学员高薪就业,那就说明教学质量是能得到保证的。 Java 培训费用动辄上万,骗子培训机构也非常多,所以要遵循“合适最好、谨慎小心、以防被骗”。

最后,可走捷径,可以考虑考虑上培训班。其实,现在很多 JAVA 培训班已经具备比较成熟的教学方法,有经验实力的知名培训机构培训出来的学生更能受用人单位的认可。当然,不同培训机构对学员准入要求不一样,有的培训机构要求有基础的,有的零基础的都可以,学习的深浅也不一,时间也不一样。这个需要结合自己实际情况来做决定。

1 、确定自己喜欢可视化的工作,还是抽象的工作。喜欢可视化工作的可以定位为前端开发,因为前端开发更多的会和可视化用户界面接触;而喜欢抽象的工作则可以定位为后端工程师,后端工程师主要做一个软件的功能部分的开发。

2 、开始基础的学习,不管定位是前端工程师,还是后端工程师,他们都需要从业者掌握基础的互联网 IT 知识。在具体的学习之前,需要先把这些基础的知识学习扎实,这些内容包括: HTML ,软件开发步骤,互联网请求响应过程( HTTP 协议),基本算法(数据结构),基本编程知识。

3 、然后就是不同工种的学习了,先说前端工程师。前端工程师主要是对用户看到的界面上的内容进行调整,开发。主要包括的内容有: HTML CSS JavaScrit Jquery 。其他的一些内容都是以这几项为基础而衍生出来的。

4 、接下来是后端工程师的职业知识,后端工程师所作的事是用户看不到的,比如说进入网站你输入用户名,密码登陆,这个登录的功能就需要后端工程师去完成。主要涉及的知识有:编程语言(如 Java C# PHP Python 等,这里选择一种即可) , 数据结构,数据库,服务器

5 、知识储备完毕,可以做一个简单的小软件去系统的应用一下自己所学的内容。比如做一个简单的学生管理系统,图书管理系统。

6 、最后你就可以去寻找相关的开发岗位了,由于没有实际的项目开发经验,可以先找一些工资少一点的。等工作一两年有了项目经验,这个时候你就有资本去谋求高薪水的工作了。

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本次分享我们主要想跟大家聊聊什么是测试开发,测试开发与又有什么不同等内容,还有大家关注的测试开发需要什么技能,测试开发需要转行开发真的好么等内容,感兴趣就一起来看看吧:

我们先来看看大多数测试人员的发展轨迹:

2、工程师/性能测试工程师/高级测试工程师

我认为作为一个比较有经验的测试,掌握一定的编程技术、自动化测试技术、性能测试工具几乎是必备的。所以,其实,拥有公司title为“自动化测试工程师”和“性能测试工程师”的测试人员并不多。

自动化和性能测试是多年来一直学习的技术,但少有测试能够“精通”,其实,我觉得本质上原因还是大家编程能力太弱(我没说测试人员普遍编程能力弱就一定比开发low),又妄想通过学习一两个“先进”的测试工具来弥补这两块不足,但编程能力弱真的影响你对自动化和性能的理解深度。

例如,我面试会问appium的工作原理?robot framework分几层?大多编程能力好的同学都能回答,大多编程水平差的同这甚至连安装都讲不清楚,编程能力真的会影响你看测试工具的深度!

3、资深测试工程师/测试主管/测试经理

其实,我也不知道高级测试工程师和资深测试工程师的区别,不过,从称呼上来看资深测试工程师应该是做测试已经好多年了,但又没转型去做管理,如何表达对这一类业务精通,测试技术全面又做了很多年测试的“老人”呢?那就“资深”吧!

测试主管和测试经理,根据现在互联网公司的发展速度和大家跳槽的速度,如果你在一家公司足够沉得住气,而这家公司刚好又没倒闭,其实,你会有很大几率爬到一个基层的测试管理岗,当然,前提是你不会太害羞以至于被新来的测试全面碾压。

首先,测试开发并不是所有测试人员进阶路线,更适合那一小撮对开发技术有热情的测试。测试开发其实是一个相对小众需求,尤其是大多数中小型互联网公司基本不需要这样的职位,因为有很多开源的测试工具和测试平台供大家使用。

不过,现在大多测试招聘把对“具备自动化技术”的测试也冠以“测试开发”的title。

测试开发应该具备自动化测试技术,但不局限于次,也应该具备平台和工具的开发能力。后者对很多公司来说并不是刚需,当然,很多测试也达不到这个水平。以我最近几年在测试工作中已经比较注重编程能力的锻炼和使用了,真的着手开发工作时仍然补了不少开发知识,尤其是技术。

我也不知道我们老大怎么想的,招来几个人来专门做测试开发,也许他以前只带过开发团队觉得测试团队太low,必须招几个测试开发充场面。因为我们公司其实规模并不大!

这一年,我们也走了很多弯路,虽然,我们已经很注重需求分析和使用体验了,但仍然开发出来的一些功能彻底废了。

现在的核心工作是通过平台整合研发测试流程,你也许会说,JIRA、禅道都挺好用的不需要搞什么平台!我们公司也在用JIRA,而且是付费的,关键是并不完全贴合我们公司的研发测试流程。

如果有一个平台可以把需求管理、接口管理、开发测试环境维护、版本管理、缺陷管理、自动化测试执行、性能测试全部串起来,提高研发效率5%,而且只需要投入两三个测试开发,是不是很划算?随着技术团队的不断扩大,这个收益也会进一步放大。我们还省掉了JIRA的费用。

在你享受开源测试工具的便利时,正是由一些测试开发贡献的,如 airtest、httpRunner、uiautomator2等。

测试开发需要什么技术?

为什么不转职做一个真正的开发?

我都这么大年纪了,开发水平也很一般,怎么和开发正面刚?为何不利用好自己的测试技术优势,做好一个测试开发,况且,你以为转做开发就从此人生巅峰了?

这是我认识的一个做了十几年的开发。这哥们当然是在自我调侃~!这里只是想告诉你,开发也会面临着职业瓶颈与人生抉择。

感谢您的阅读,以上就是我们对测试开发是什么、与软件测试工程师有什么不同等内容所做的一个简单介绍,单纯的测试也好、测试开发也好、开发也好,做到尊重自己的职业发展,在垂直精细化自己的职业就行,拓宽自己的道路就行,更多软件测试的相关内容尽在培训机构官网,敬请关注!

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