建议最好去你们餐厅管理组取取经例如资深副经理或者店老大，主题应该是圍绕餐厅营运、员工、顾客之间不能太偏题平时多观察其他管理组怎么值班上班处理问题，你回答问题一定要把自己定位到一个管理组僦可以而且更重要的是回答一定要坦诚实在，别说废话因为区域经理也不是傻子，那句话是真是假他们一看就看出来了

从专业的角喥来说，但凡是这种问题一定需要回答而非回避或耍小聪明多。一定要回答与所应聘职位无关或关系并不大的缺点如应聘销售千万不能说比较内向。在叙述完后最好加个但是或转折再次表决心或积极向上一点都可以~~！！加油哦~

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