红菱社区携手 夕阳残红志愿者服务队 为老人送温暖
　　“虽然长寿面不是贵重的礼物，但是社区给大家发长寿面，证明社区还时刻想着我们老年人，重阳节子女虽然不在身边，但我过得很开心，谢谢社区对我们老年人的关心。”家住红菱新村的孙阿姨拿到长寿面连声说道。　　“谢谢您们对我的关心，真的太感谢了！”年满95岁的姚师傅思维敏捷，口齿清晰，笑容满面，握着何书记的手连声道谢。　　“为什么给我送东西呀？”年满106岁的叶奶奶见到何书记拎着礼物来看望她，不解地问道。“重阳节了，祝您健康长寿！这些东西是社区的一点点心意……”何书记笑着回答叶奶奶，并且询问叶奶奶的生活状况，嘱咐叶奶奶保重身体，有需要随时联系社区。看到书记如此关心她的生活，叶奶奶脸上顿时笑容满面。　　红菱社区空巢老人和独居老人比较多，平时生活比较孤单。今天看到社区工作人员来到他们身边，给他们送来长寿面，他们很开心。在社工临走时，很多老年人都紧紧地握着社区工作人员的手，感谢社工们给他们送来了这份温暖祝福。
作者：李继红 黄文盈
（责任编辑: 和讯网站）
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凝心聚力谋发展   真抓实干谱新篇 ---红菱社区亮点工作回眸暨2018年重点工作谋划
一、红菱社区“六事”工作法搭建服务群众新平台 & & & 2011年龙翔街道红菱社区在“四群”教育活动中独创“六事”工作法，从方便群众说事，落实责任理事，民生决策议事，整合力量办事，接受群众监督评事，巡查回访督事六个方面入手，搭建起听民声、察民情、办民事、解民怨的新平台，促进“四群”工作制度化、常态化、具体化，切实解决群众实际问题。 & & &
“六事”工作法搭建服务群众新平台。一是方便群众说事。建立民情信息员队伍，设立民情信息箱，发放民情“联系卡”，公开社区工作电话，拓展了收集民意、了解民情的渠道。二是落实责任理事。绘制居委会办公坐标示意图和工作运行办理流程，确保各环节工作有人、理事有章，让群众看得明白，找得到人。三是民生决策议事。组建由党代表、居民代表等组成的民情议事维护队，组织召开居民代表会议、党建协调会议、议事协商会议，引导居民参加民主决策，解决群众反映的突出问题。四是整合力量办事。整合辖区力量，实行责任网格化，建立社区、街道、区 “三级联动”工作机制。五是接受群众监督评事。坚持信息公开，采取党务（居务）公开栏固定公开、民主评议会定期公开、居民代表、院坝（楼栋）会随时公开“三公开”方式，接受群众监督“评事”。六是巡查回访督事。强化制度保障，坚持一般问题定期督办、急难问题限时督办、重点问题跟踪督办，对群众反映的热点难点问题进行跟踪回访。 & & & “六事”工作法真心为民初现实效。结合辖区多老人、残疾人及失业人员的实际，发动社区军民共建单位，以武警官兵、宾馆职工及其他社会人员为基础组建了一支“助困助残爱心志愿者服务队”，对空巢老人、弱势群众开展送温暖活动，推进“关爱帮困助残型”社区建设；开展法律咨询、健康教育咨询、节水宣传等一系列民心服务，发放宣传资料2000余份；为地铁施工水管被挖断的2560户居民及周边商户送水，缓解了生活用水问题，使居民感受到了社区的温暖。依托“六事工作法”，充分调动了辖区公共单位和群众参与社区建设的积极性，在解决实际问题过程中强化了职责职能，融洽了党群关系，提高了办事效率，促进了“四群”教育活动的深入开展。 二、帮困助残爱心志愿服务队成为社区特色 & 日，红菱社区“帮困助残爱心志愿服务队”正式启动。红菱社区以组建“帮困助残爱心志愿服务队”活动为目标，结合“四群”工作的深入开展，继续拓展红菱社区民情“六事”工作法特色，与辖区各单位紧密联系，资源共享、和谐共建的理念，因地制宜地开展贴近群众、形式多样，内容丰富的活动。一直以来该志愿服务队为辖区孤寡、空巢老人、残疾人、困难人群慰问250人次，开展各类志愿服务活动180余次。 三、红菱社区“和谐1+N”打造“六大”民生亮点今年3月，红菱社区党建工作要以提升原有特色为依托，以点扩面，总结提升，把特色工作做“细”、做“实”、做“精”。结合社区实际情况，在党建工作上注重建组织、强队伍、担责任、求实效，为广大居民办实事、做服务、作贡献、创特色、争品牌，力争推动红菱社区党建工作迈上新台阶。红菱社区试点党建“和谐1+N”工作法创新项目即党建“和谐1+N”模式即一个中心、N种载体。一个中心：“六事民情工作法”特色党建为中心 & 1、拓宽民意渠道，方便群众“说事”；2、优化工作流程，落实责任“理事”；3、推行民生票决，民主决策“议事”4、搭建联动平台，整合力量“办事”；5、坚持信息公开，接受监督“评事”；6、强化制度保障，巡查回访“督事”。 N种载体：1、 助老帮困助残活动；2、 党员“云岭先锋”志愿活动；3、“解忧茶屋”让沟通无距离；4、“综治服务站”让居民保稳定。 & 通过党建 “和谐1+N”工作的开展，党员“云岭先锋”模范带头的良好形象得到了充分体现，党组织凝聚力和号召力显著增强，社区和谐程度、居民幸福感明显增强。、创新模式，打造温暖亮点。社区党支部运用“党支部携手志愿者”服务民生的创新模式，取得了很好效果。 &凝心聚力，打造民主法治亮点。搞好社区民主法治建设是政治、经济社会发展、促进民生的保证。携手共建，打造社区美化亮点。深入推进创建全国文明城市工作，加大创建全国文明城市的社会宣传力度，充分发挥党员在创建文明城市工作中的先锋模范带头作用。警民联防，打造社区平安亮点。我社区位于城市的西大门，系完全开放式安置小区，流动人口较多，人员较为复杂，人员的监管成为了一大难题。“解忧茶屋”打造社区和谐亮点。社区将党员活动室定位为“解忧茶屋”，按照群众的生活习惯，让来访居民在喝茶的同时，谈论社区“长短”，建言社区发展，并在醒目位置设立“说事”意见箱，配备远程教育基础设施和报刊学习专柜，赠送致富图书、党报党刊、惠民政策、法律法规等学习资料，让居民群众在休闲宽松的氛围中“一茶一言”。将每周五定为统一接待日，由支部书记牵头接待，为党群打造更直面的沟通交流平台；让“解忧茶屋”真正为居民解决了难题，化解各类矛盾纠纷。真情服务育龄妇女，打造阳光计生亮点。为社区育龄妇女真情服务是社区干部快乐工作的动力。四、2018年红菱社区特色亮点工作的打算2018年是各项工作须齐头并进。总的思路是以党的十九大精神为指引，&党建领航，精心服务社区居民&为宗旨，积极探索社区党建工作新模式，为增民生福祉，促进社区和谐稳定发展提供有力保证。围绕红菱社区“和谐1+N”特色亮点工作的的基础上拓展打造社区学习亮点。把&两学一做&学习教育常态化制度化贯穿始终，做到要向书本学习，又要向实践学习。知行合一，在学习与实践的相互激荡中形成新观点、新认识、新思路、新办法，从而不断提高党员的整体素质，不断增强党组织的创造力和战斗力；打造社区温暖亮点。社区运用党支部携手志愿者服务民生的模式，取得了很好效果。社区志愿者结对帮扶，开展献爱心、送温暖活动，逢年过节走访慰问独居老人、失独家庭、残疾人以及低保户等困难群体，定期开展政策宣传等活动，以推动党员志愿服务活动开展经常化、常态化。红菱社区积极提升社区党建服务功能，巩固堡垒作用，让社区变为强有力的支点，助力和谐社区发展。杭州市总工会送岗位到红菱社区--浙江在线-浙江新闻
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杭州市总工会送岗位到红菱社区
　　8月31日(星期二)上午，杭州市总工会职工维权帮扶中心的送岗位活动将把岗位送到江干区采荷街道红菱社区。
　　届时，杭州百安居装饰有限公司等20余家用工单位，将提供配件仓管员、电工、促销员、客房服务员、消防监控、营业员等150余个岗位。求职者可乘坐55路、64路、45路、20路、32路等公交车至秋涛路采荷新村站(邵逸夫医院对面)下车即可到达。
　　有就业意向的失业人员、大学生和外来务工还可以登录市总工会职工维权帮扶中心网站http://www.ghbf.org/查看岗位信息；咨询电话也有，是161124。（每日商报 记者 孙颖 通讯员 胡大淼）
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