【2014年中国建筑材料工业地质勘查中心福建总队招聘1人公告】-智联事业单位招聘
智联事业单位招聘
各市直达：
根据《福建省省属事业单位公开招聘工作人员考试暂行办法》，中国建筑材料工业地质勘查中心福建总队拟公开招聘工作人员1名，具体方案如下：
一、招聘基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵纪守法、品行端正;
(三)身体健康，符合公务员录用体检标准;
(四)年龄35周岁及以下(日及以后出生);
(五)各项资格认定截止时间为日;境外取得学历学位证书报名者应于日前提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书。
(六)岗位所需的其他资格条件(详见附件1《中国建筑材料工业地质勘查中心福建总队公开招聘工作人员岗位信息表》)
二、报名方法
此次考试报名采取现场报名的方式进行，招聘信息在福建省人社厅门户网站(http://www.)、福建省毕业生就业公共网(www.)和中国建筑材料工业地质勘查中心福建总队门户网(http://www./)上公布。
(一)提交个人材料：报考者于日至日在工作时间内(上午8:00-12:00、下午2:30-5:30),携带身份证到福州市东水路55号福建总队党群办进行报名。本次招聘一律不接受电话及邮件报名。咨询电话：5(党群办)
报考者报名时填写《岗位报名登记表》(见附件2)。应提交的材料：一寸正面免冠近照1张，身份证复印件、学历、学位证书复印件、职称资格证书复印件。
报考者提交的报考信息应当真实、准确，提供虚假报考信息的，一经查实，即取消报考资格。已被聘用的，将予以解聘。
(二)缴费：报考人员报名时缴纳80元考试费，由总队经办部门出具收款收据。因考生个人原因弃考，已缴纳的考试费不予退还。
(三)资格初审：招聘岗位的资格初审由中国建筑材料工业地质勘查中心福建总队党群办负责，报考者资格初审时间为日8:30至11月20日17:30。报考者可登录中国建筑材料工业地质勘查中心福建总队门户网查询是否通过了资格初审。申诉时间为日8:30至11月21日17:30，逾期不予受理。
(四)领取准考证：报考者于日至12月5日可登录中国建筑材料工业地质勘查中心福建总队门户网(http://www./)查询准考证领取相关事宜。
三、笔试和面试
(一)实际报名人数与岗位拟招聘人数比例原则上应达3：1以上方可开考，若达不到3：1的，按闽人发[2006]11号文件规定执行。
(二)本次笔试试卷为《专业技术综合试卷》，题型全部为客观题。本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
(三)笔试满分100分，合格线为60分。按笔试上合格线从高分到低分与岗位拟招聘人数3：1的比例确定面试人选，若不达比例的，按实际人数确定。若实际参加面试人数等于岗位拟招聘人数，面试合格线为70分。
(四)笔试时间定于日(星期六)9：00&11：00。笔试地点设在福州市区，具体考点将在考生准考证上标明。
(五)成绩查询。笔试成绩可于日后登录中国建筑材料工业地质勘查中心福建总队门户网(http://www./)查询，也可电话咨询中国建筑材料工业地质勘查中心福建总队党群办。
(六)资格复核。招聘岗位的资格复核由中国建筑材料工业地质勘查中心福建总队党群办负责，考生应提供身份证、毕业证、学位证、岗位要求的相关证书等;已参加工作的报考者还应提供现工作单位人事主管部门出具的同意报考的证明或解除合同等材料，此材料最迟在考生体检前提供。通过资格复审后，正式面试名单将在面试前公布在中国建筑材料工业地质勘查中心福建总队门户网(http://www./)，请密切关注。
资格复审时间、面试时间、地点由我单位另行通知。如考生逾期不参加资格复审或面试，视为自动放弃面试资格。
(七)面试满分100分。考试综合成绩满分为100分，按笔试占60%、面试占40%折合计算。若综合成绩并列的，则以笔试成绩分高者为拟聘人选;笔试成绩仍并列的，则加试一场面试，综合成绩排名以加试成绩为准。招聘岗位的面试由中国建筑材料工业地质勘查中心福建总队负责。
综合成绩排名可于面试结束约3个工作日后登录中国建筑材料工业地质勘查中心福建总队门户网(http://www./)查询，也可电话咨询中国建筑材料工业地质勘查中心福建总队党群办。
(一)按综合成绩从高分至低分顺序确定体检人选，体检人选与拟招聘岗位人数按1：1的比例确定。
(二)参加体检人员需携带本人身份证，根据我单位安排，到指定医院集中体检，体检费用自理。因体检不合格，以及自动放弃的，按照综合成绩由高到低依次确定递补人选。
拟聘用人选在福建省人社厅门户网站(http://www.)、中国建筑材料工业地质勘查中心福建总队门户网(http://www./)公示7个工作日。一般情况下，自报名截止之日起至公示拟聘人选在60个工作日内完成。拟聘人选经公示不影响聘用的，办理聘用核准手续，按有关规定签订聘用合同，办理合同登记。
五、其他事项
(一)坚持公开、公正、竞争、择优的原则。任何人不得弄虚作假，不得通过任何关系干预、影响公开招聘工作，违者取消考试和聘用资格，已被聘用的，将予以解聘。
(二)本次招聘工作在中国建筑材料工业地质勘查中心福建总队纪检监察部门的全程监督下进行。(监督电话：569541)
(三)联系方式
地址：福建省福州市东水路55号。邮编350001.
中国建筑材料工业地质勘查中心福建总队党群办
联系人：黄起琳、徐婧英
联系电话：5
电子邮箱：
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中国建筑材料工业地质勘查中心福建总队
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来源：九正建材网
发布日期： 16:29:28
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市场竞争激烈，发展之路异常的艰难，企业要担心产品的同质化问题、产品的质量问题、产品的创新问题，同时还要担心人才流失问题。&用工荒&、&招工难&等问题不仅只出现在卫浴行业，也同样出现于各行各业。人才的缺失成为许多卫浴企业的困扰，迫使其陷入&一将难求&的局面。
原因：是什么导致卫浴企业人才流失?
在前几年，国内宏观经济保持快速发展，市场环境一片大好，这为很多中小型卫浴企业发展提供了很大的发展空间，企业的快速发展让很多销售人员感到市场空间发展较大，做起业务也是顺风顺水。但是自从国内经济进入&常态化&发展之后，房地产行业的发展速度出现了较大程度的下滑，上游市场发展低迷直接影响到了卫浴行业的发展，卫浴销售不再像以前那么顺风顺水，很多人感到工作压力增大，且收入也达不到预期，当然也就&另谋高就&了。
在国内的众多卫浴企业当中，有绝大部分是民营企业，而民营企业最大的特点就是一人身兼数职，还要随时听命企业临时安排。一个民营企业的营销人员，不仅在市场一线&冲锋陷阵&，回到公司后，还要干一些装车、打扫卫生甚至到车间&充当工人&等工作。工作时间、范围不明确，久而久之，人员的厌恶之心顿起，人走也就不足为怪了。
解决方法：建立完善的工作机制，培养人才
留住人才是卫浴企业长远发展的保障，卫浴企业想要留住人才，必须要给员工一个良好的发展环境。而对于卫浴企业来说，首先需要建立完善的工作机制，管理者应使每个员工都清楚自己的岗位与职责。除此之外，在大环境不尽人意的情况下，卫浴企业应该使用激励机制，提高对员工的待遇，积极出台一些激励措施，帮员工解决后顾之忧，这样员工才能安心工作。
对于卫浴企业来说，人才培养是一个战略问题，卫浴企业造就人才的能力是企业永久发展能力的一种体现，也决定了企业是否可以做大做强。
对于卫浴企业而言，在长远发展过程中必须注重人才的培养，建立起自己的核心团队。除了要大力培养销售方面的人才，在今后的发展中更要重视培养技术型人才，努力改变青黄不接的局面，只有这样，企业才能攻守兼备，做大做强。
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中国建筑材料工业地质勘查中心福建总队2015年招聘专业技术人员面试通知
我队根据招聘方案的相关规定组织笔试后，现将面试相关注意事项通知如下：
一、面试时间：
日上午9:00 二、面试地点：
福建省福州市鼓楼区东水路55号，中国建筑材料工业地质勘查中心福建总队七楼会议室
三、携带物品：
面试人员凭有效二代居民身份证按照规定时间、地点参加面试。面试人员未按规定时间、地点参加面试的，视为自动放弃。
附：《福建总队2015年专项招聘专业技术人员的面试名单》
详情请查看：http://www./newspage.asp?CategoryID=33&id=173
测绘技术员
水文地质工程地质技术员
岩土工程技术员
中国建筑材料工业地质勘查中心福建总队福建省建筑科学研究院
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本院概况&&&& 福建省建筑科学研究院（以下简称“福建建科院”)成立于1958年，隶属于福建建工集团总公司，是福建省建设领域技术实力雄厚、装备先进、专业设置齐全、成果转化迅速的综合性研究开发与技术服务机构。&&&& 福建建科院以人才团队建设为核心，以科研开发、检测/检查、技术服务等高技术产业实体为载体，推进高速持续发展。拥有包括5名国务院政府特殊津贴专家、38名教授级高工、100多名国家一级注册工程师等在内的众多高级专业技术人才；设有福建省绿色建筑技术重点实验室、博士后科研工作站、福建省618虚拟...&&[]
--国家相关机构--
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福建省质量技术监督局福建省信息产业厅福建建工集团总公司福建省发展计划委员会福建省人事厅福建省科技厅福建省建设厅福建省交通建设质量安全监督局福建省人民政府
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