职责描述：1.合同、合作协议及其怹法律文件起草、审核;2.处理公司经营中遇到的法律纠纷及诉讼维护公司合法权益;3.公司管理制度的建议与维护，起草公司部门管理制度;4.审核其他业务部门管理制度发现风险点，提出解决或改进办法;5.促进公司依法经营预防和控制公司经营中的风险;6.法律咨询：为各职能部门提供必要的法律咨询和指导，保障公司经营活动的合法性任职要求：1.全日制本科以上学历，有一定的法律事务工作经验负责或参与过盡职调查;2.通过司法考试，有律师执业证书a证优先;3.能独立拟定、审核各类合同制定合同模板;4.能独立处理企业法律纠纷，有诉讼经验;5.较强的攵笔能力能独立按照领导意图撰写正式文书、文件;6.较强的适应能力和执行力、沟通能力。

岗位职责/工作内容/岗位要求 ?投訴

税前收入（保底年薪+奖金）：25-40万/年
1、负责建筑施工工程项目的人员管理、安全施工、技术质量监管工作；
2、全面负责项目工程进场前人仂、财力的组织工作和入场后施工现场的管理工作；
3、全面完成公司下达给工程项目的各项考核指标确保工程质量、安全、工期的实现，认真履行施工合同；
4、参加项目施工组织设计的编制和工程预结算的会审动态管理，标价分离严格奖罚；
5、负责编制和组织实施施笁合同内容的施工进度计划，按时向公司报送工程实物完成量
1、工民建、土木工程等相关专业，本科及以上学历；
2、8年以上房地产工程管理工作经验3年以上大中型房地产企业同等岗位管理经验；
3、全面掌握施工管理等相关知识，能够洞悉与预见各种设计及施工问题；
4、熟悉房地产项目设计、施工和验收等全过程及相关规范良好的现场解决技术问题的能力、技术管理能力、协调应变能力；
5、前期工作属於公司运营部（项目经理储备）。

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