4314 条评论分享收藏感谢收起赞同 71 条评论分享收藏感谢收起&&&&夏季矮个子怎么穿衣服显高 矮个女生显高的5个小技巧
夏季矮个子怎么穿衣服显高 矮个女生显高的5个小技巧
来源： 11:35:07编辑：慕慕
【导读】：没有天上大长腿怎么办？夏季矮个女生怎么穿衣服显高？矮个穿什么衣服显高？今天的服装搭配，爱秀美小编就来帮你一身的造型，完美搭配轻松摆脱土圆肥印象。
夏季矮个子怎么穿衣服显高
矮个子衣服的穿配法①：不规则裙子/裤子
下身如果穿上不规则设计的裙子/裤子，就会把视觉重点放在下装本身。就像这一身look，白tee搭配藏青色的褶皱裙子，充满小女人的韵味。
白色背心搭配蓝色不规则长裙，再戴一顶棒球帽，随性中透着干练感。
矮个子衣服的穿配法②：露脚踝
最后一个技巧是在穿长裤的时候，将裤脚微微卷起，露出你的脚踝来。小个子女生绝对不能穿那种拖沓到地上的裤子，这样会显得很是矮小。
像这样，选择七分牛仔裤或是把裤脚管撩起来，搭配条纹tee，学生气满满。
矮个子衣服的穿配法③：短裙&短裤
矮个女生想要显高，就不能把腿再藏着掖着了，夏季可以穿上短裤&短裙，起码露出1/3以上的大腿，就能在视觉上制造&长腿&的效果了。
白色运动T恤搭配牛仔热裤，打造帅气又干练的小姐姐感。
矮个子衣服的穿配法④：高腰设计
第二个技巧就是穿高腰设计的下装，就像这样，黑色潮tee搭配高腰牛仔裙，把T恤收进腰间，提升&腰线&的位置，就能制造大长腿的视觉效果。
条纹衬衫搭配白色长裙，清爽又干练。穿这种高腰设计的下装，记住一定要把上衣收进去，不然耷拉下来，很容易显矮。
矮个子衣服的穿配法⑤：连体裤&同色系套装
穿上同色系的连体裤&套装，不仅可以显得整体look很是和谐，而且别人的注意点也不会落在下半身，不容易显矮。
米色西装套装，搭配圆圆的复古墨镜，帅气又干练。
矮个子的穿搭技巧
总结起来就是长裤要高腰的，显腿长；连衣裙要收腰的，显腿长。我们的一切目的就是显腿长！
还有就是一些分不清腿在哪的衣服，也会让你显得特别不那么矮，比如一些宽松的吊带裙呀。
显高的5个小技巧
【1】色彩弱化法
从左边和右边的对比可以完全看得出来，左边的黑裙子加了一点点的其他色系，很明显的感觉腰会更细一点!
【2】腰线上提法
腰线(腰带)位置越低，就显得腿越短，而腰线(腰带)位置越高，就越显腿长! 除了高跟鞋，还可以利用腰线(腰带)的位置来达到视觉上增高的效果哦~~~ 矮个子妹子们要想显高，就牢牢记住这个法则吧!
【3】视觉平衡法
因为梨形身材的肩膀要比胯部窄，所以我们只要让肩膀看上去接近胯部的宽度，就可以轻松打造成标准的&沙漏型身材& 。比如泡泡袖上衣配包臀裙、飞飞袖上衣配A字裙、一字领的上衣配热裤、宽松的T恤或衬衫搭配窄裤、紧身背心裙外面套个宽松短开衫等等。
【4】魔术增高法：
横线条越密集，越能显高瘦，反之，横线条越少稀疏，越显矮胖，不同数量横条纹的视觉大小我们可以看出来，总结就是，小个子女生选择横线条的服装，最好是选密集一些的比较显高。
【5】鞋子增高法
没有任何系带装饰的基础款高跟鞋是最显腿长的。视觉上将脚背和小腿融为一体，脚背成了腿的一部分，自然而然看上去腿更长!
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高精打矮子后期怎么配兵好 感觉高精弓箭打矮子不靠谱
高精打矮子后期怎么配兵好 感觉高精弓箭打矮子不靠谱
全军步兵和炮，换前作怎么打最好？骑兵突脸啊，骑兵打矮子跟打马球似得，圆圆的满地乱滚。
龙王子啊，冲到矮子满天飞。矮子甲高得一匹，有钱上剑圣，没钱配白狮，作为战役里的鸡肋兵种，白狮砍矮子还是靠谱的
打矮子就不要想着对射
还好吧，就算在旧世界也没有什么种族打矮子很吃力吧，你一个新世界的有啥好慌的
面对弩车骑兵龙的组合，矮子毫无胜算吧
弓箭换弩炮不就完了，谁告诉你高精必须弓箭手用到死？
带骑兵+龙+法师事务官吧。话说问个问题，纯弓箭火枪对射，新旧世界有能射过矮子的么→_→我感觉没人敢说一定射的过吧
矮子喜欢铁桶阵带法师上群体伤害法术，带空军砸炮兵，骑兵冲脸吸引火力，破甲步兵往前冲，到地方让骑兵后撤我锤1用木精是这么打矮子的，荒林游侠能砍爆矮子（你用swordmaster肯定也没问题），但是问题是接近矮子途中的枪子儿谁来吃，狂野直接冲脸能冲废矮子的远程但基本自己也报废
满编耀星龙，配什么兵，一波A过去就行了
剑圣、龙王子、龙，战役精灵特保高不会被矮人远程秒白，只要近身矮人就去不行了
意志如龙 领主 升级满各种减维护费的科技和技能建筑
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刘申寿：着力建设高素质专业化干部队伍
&&来源：云岭先锋网
党的十九大报告强调“党的干部是党和国家事业的中坚力量”“建设高素质专业化干部队伍”，云南明确提出建设高素质专业化“云岭铁军”的要求，这为新时代加强干部队伍建设指明了基本方向、提供了基本遵循。组织部门肩负着为地方发展培养选拔干部的重要政治职责，必须深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想特别是关于选人用人的思想，围绕干部成长链条，着力建设高素质专业化干部队伍，为推进高质量跨越式发展提供坚强的干部队伍保障。以功成不必在我的境界抓好干部培养工作习近平总书记指出：“领导干部要以正确的政绩观为指导，抓好各项工作。‘功成不必在我’，要甘于做铺垫性的工作，甘于抓未成之事。”就干部培养来说，是一个长期的过程、一项需要各级各单位党委（党组）合力抓好的工作，同样需要有“功成不必在我”的大眼界、大胸襟、大智慧。揆诸现实，我们在选拔任用干部时，有时会遇到合适的人选较少、人选之间可比选的余地不大等情况，进而陷入“矮子里拔将军”的尴尬境地。不得不说，出现某个层级的干部难有合适人选的情况，反映出的是下一层级干部的培养出现了问题，这不仅不利于干部成长，而且一定程度上也造成了干部资源的浪费。深入剖析问题的根源，我认为有两方面原因：一是责任不落实。有的单位党委（党组）认为抓干部培养是组织部门的事情，缺乏干部培养的意识，忽视了做好干部培养工作是落实抓班子带队伍中的一项重要职责，最终只能“干部用时方恨少”。二是工作不会抓。有的单位党委（党组）虽然有培养年轻干部的意识，但却对本单位干部队伍的整体状况分析不够、研判不足，培养手段多是依靠干部培训和工作实践，在性格养成、职业规划、能力提升等方面缺乏引导和规划。事实上，在培养、选拔、管理监督等干部工作环节中，干部培养是其中最重要的一环。在干部培养上，各级各单位党委（党组）必须摒弃“短期政绩”的错误思想，要像抓经济发展一样，一届班子接着一届班子抓好干部培养工作。要肩负起抓班子带队伍的政治责任，把培养干部的意识树起来、把责任落下去，尊重干部成长规律，从刚进单位的年轻人抓起，有针对性地制定培养规划、采取有效培养措施，注重将其培养成为新时代干事创业的主力军。组织部门要加强指导，在履行好自身抓干部培养职责的同时，要对各级各单位党委（党组）提要求、教方法，着力解决不愿抓、不会抓、抓不好的问题，形成组织部门统筹协调，各级各单位齐抓培养的良好局面。以时不我待只争朝夕的韧劲提升干部专业素养党的十九大报告指出：“注重培养专业能力、专业精神，增强干部队伍适应新时代中国特色社会主义发展要求的能力。”事成于行，业贵于专。专业素养是干部干事创业、担当作为的重要基础。就红河州干部队伍的整体状况来看，干部的能力素质与建设新时代团结进步美丽红河的要求还有差距，尤其是全州工业、城建、金融、外贸、物流等新型专业的干部较为稀缺，与新型工业强州、乡村振兴富州、绿色生态靓州、沿边开放活州的发展需要不相适应。必须牢牢抓住干部专业能力建设这一核心，深化干部教育培训和实践锻炼，在丰富干部专业知识、提升专业能力、锤炼专业作风、培训专业精神上下功夫。着力提升干部专业化水平，要精准区分专业化干部和专业技术人员。专业化干部应该是具有一定专业知识背景、掌握一定专业能力，同时在实践经验、管理经验等方面都较为熟悉的干部，因此不可用专业技术人员的标准和培养方式来抓干部队伍的专业化能力建设。要加强专业化培训培养的针对性和实效性。坚持目标导向与问题导向相结合，坚持学习与实践相统一，坚持事业需求与干部需要相对接，继续探索推行“干部专业化能力提升训练班”，采取“学习+工作实践”有机结合动态培养模式，不间断学习、不间断返岗实践，有效解决短期培训知识碎片化、工学矛盾突出等问题。要着眼事业和发展需求，培养储备一批高素质专业化干部。坚持在学中思、事中看、干中识，既引导干部锤炼干一行爱一行、钻一行精一行、管一行像一行的精神，又突出专业化配备重点，选拔专业的人干专业的事，努力打造又博又专、推陈出新的素养结构，使班子专业素养整体覆盖一个地方发展需要、一个单位核心职能。以舍我其谁的担当严管厚爱干部建设高素质专业化干部队伍，既靠培养选拔，也离不开监督管理和激励关爱。党的十九大报告提出：“坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，完善干部考核评价机制，建立激励机制和容错纠错机制，旗帜鲜明为那些敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲。”最近，中共中央办公厅印发了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》，明确提出“完善干部考核评价机制，切实解决干与不干、干多干少、干好干坏一个样的问题”“建立健全容错纠错机制”“切实为敢于担当的干部撑腰鼓劲”。作为组织部门，必须始终秉承对干部负责的态度，坚持对干部既严管又厚爱，旗帜鲜明地为改革者撑腰、为干事者鼓劲，为担当者担当、为负责者负责。坚持严管厚爱结合，就要在日常管理监督上从严要求。对党员干部的监督管理任何时候都不能松懈，必须坚持抓早抓小、防微杜渐。突出对各级领导干部特别是“一把手”的监督，强化对权力集中、资金密集、资源富集的重点部门、关键岗位干部的监督，管好关键人、管到关键处、管住关键事。要在推进“能上能下”上动真碰硬。作为组织部门特别是组织部部长，要有不当“老好人”、不怕“得罪人”的精神，深入贯彻落实好《红河州推进干部能上能下暂行办法》，科学界定“能下”情形，该转岗的转岗、该免职的免职、该降职的降职、该责令辞职的责令辞职，真正让“下”的干部个人服气、群众满意，着力解决干部“为官不正”“为官不为”“为官乱为”等问题，努力推动形成能者上、庸者下、劣者汰的用人导向和从政环境。要在激励关爱上多出实招。严格把握“三个区分开来”的底线要求，进一步明晰容错界限，细化容错内容范围，严格容错程序认定，对该容的错误进行大胆容错，对不该容的错误坚决不容，着力推动容错纠错机制落地落实，真正为实干担当的干部免除干事创业后顾之忧，使其能够更好地为事业担当、对发展作为。同时，要注重关心关爱基层干部，进一步完善考核评价机制，注重运用惩戒性考核结果，加强激励性考核结果运用，切实发挥好考核的激励导向作用。刘申寿（作者系中共红河州委常委、州委组织部部长）来源：《云岭先锋》2018年第8期
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全面战争系列软件最新版本　　全面战争战锤2 奎克前中后期战略思想和配兵心得分享，里面的鼠人种类操作难度是较高的不过也是很强势的力量。全面战争战锤2奎克前中后期战略思想和配兵心得分享希望带来的方法会对大家有所帮助。　　鼠人作为本作新增四大势力里面画风比较清奇的一支，对初次上手的玩家可以说是相当的不友好。两个可选势力里面奎克的难度还要更高一些，粮食产量严重不足，周围还有库迦这种恶邻虎视眈眈。这几天经常能看到有贴吧里的小伙伴说极难奎日天打得很纠结，这里有一些我自己的心得体会，包括领主加点，建筑选择，战略战术等等，准备跟各位吧友分享一波，若有不对之处敬请指正。　　势力特点 　　鼠人最大的特点就是脆，在战场上体现得最明显的地方就是正面战场的步兵线十分脆弱。暴风鼠作为顶级抗线步兵几乎打不过任何一家的高级步兵。常规远程步兵里夜奔鼠和阴沟奔行鼠射程不占优势，伤害能力更是捉急。鼠巨魔和瘟疫僧两个输出兵种自身脆得像纸糊的。这就决定了传统的正面打法可能并不适合鼠人。　　鼠人的另一大特色就是野战主动进攻会大概率触发伏击。然而跟一代野兽人不一样的是，鼠人并没有牛头人或是战车这种强力突击单位，贸然发起冲锋可能会适得其反。所以鼠人的伏击战要采用完全不同的战术。后面会详细谈到配兵和打法的问题。　　鼠人没有骑兵和空军，取而代之的是整个全战系列里可能是最好用的战场技能&&地底威胁。作为一个短CD不耗魔且全图范围的召唤技能，偷炮偷远程简直不能再好用，配合守城时城防给的次元石炸弹更是可以组成和谐小分队，直接往人最密集的地方扔，有奇效。另外一个重要的用途就是正面战场僵持时在对方背后召唤形成夹击，可以迅速打白对面，形成突破口。可以这么说，有地底威胁的鼠人和没有的完全是两个种族。　　最后要说的就是摩斯氏族最凶残最无敌的存在，也是这篇帖子里一切打法的基石，继锤1柯日天之后新一代无双流集大成者，虽千万人吾往矣的奎克&猎头者，又称奎日天。奎克这个领主虽然看起来没有柯日天那么霸气外露，实战中却是能一个人顶着对面全军围殴仍然屹立不倒的存在。其实我到现在也没想通奎日天为何能一个人扛住对面十几队人的围殴，推测是因为体型的原因，远程炮火很难命中他，再加上鼠人的体型很容易被大型单位打倒在地，所以可能一大半的时间是躺在地上耍赖也说不定，总而言之，可以用一句话概括奎日天的作用：奎克家没有也不需要兵线，奎克自己就是兵线。　　前中后期战略思想与配兵组合 　　前期 　　开局先走到老家支援范围内招三队氏族鼠，电脑第一回合是不会造兵的，但是你离太近他还是会打你，所以要借主城的兵力让他不敢造次。第二回合奎克贴着边界直奔对方港口，同时再招募三队氏族鼠，对面这回合会往回撤开始征兵，但是不会撤回城里。第三回合奎克直接怼他领主，只要触发伏击自动战斗就可以稳赢，接下来统一行省也就两三回合的事情。　　重点来了，南边余下的高精城我个人不推荐在前期占领，最好是打掉以后直接一把火先烧了然后回家。原因有三，第一，前期刚打下的城有很大的公共秩序惩罚，此时老家那边应该马上就要刷叛军了，两个省隔着一座山，前期很容易顾此失彼。第二，占了这座城以后很容易引起隔壁鼠人和库迦的注意，搞不好直接宣你。第三，也是最重要的一点，前期尽量远离东南边的海域，最好是海边都不要去。那边的海岛上有支高精势力，基本上前期如果看见你就会直接宣战，然后用不了几个回合三个满编就从海上过来了。前期奎克家周围几乎全是敌对势力，尽量少招惹一个是一个，先把手头的消灭了，最好是苟到岛上的高精跟库迦开战了再说。　　等行省基本上趋于稳定，陆上也暂时没什么威胁的时候，找准黎明要塞的兵力真空期，从西面出海端掉他的老窝，前期基本上就算是胜利达成目标了。　　配兵方面一开始可以无脑满遍氏族鼠，等到三本好了换成持戟暴风鼠。毒气掷弹手也可以出一些，能一直用到后期。　　中期 　　平定黎明要塞之后，西边沿海暂时安全了，可以抽出身来对付东边的敌人了。这一阶段的主要任务是找机会占领东南边的三个高精岛屿，并且占领东南沿海。鼠人的城市收入非常依赖港口，发展起来的这三个高精港口是奎克家的第一经济强省，所以务必找机会拿下，而且除掉高精之后就可以专心跟库迦1v1了(另外一家鼠人此时应该已经被库迦灭了)。　　配兵方面，这一阶段随着四本以及次元石熔炉的建成，主力部队逐渐成型。部队搭配以次元闪电炮(4-6队)为核心，前方一排火焰喷射器在前，一排毒气掷弹手在后。少量持戟暴风鼠两翼防骑兵，奎日天一人突前。英雄选择带1-2个瘟疫祭司点出召唤和上毒，工程术士有几个带几个，第一个可以先点出高级次元风啸，其余一律优先强化炮兵。打法就是传统的守角。　　后期 　　这一阶段的主要任务是消灭库迦，然后一步步清掉之前攒下没做的祭礼，大概占领7个省左右就可以不用再扩张了，地盘太大不好防守，而且粮食产量也跟不上。　　此时如果岛上的兄弟会那家亡灵已经做大了的话可以疯狂砸钱与其结盟，他会帮你打库迦，还会替你顶住后期北方洛瑟恩的跨海舰队，而且还不会因为祭礼损失友好，简直是中国好盟友。　　西边沿海的几个港口要放2-3支满编守一下，后期马大师、矮子、泰弟都会时不常的派人来搞你。没有十足把握不要跟他们海战，鼠人自动分相当低，海战只能自动，很容易翻车。　　大后期鼠人主力部队完全成型之后基本上是神挡杀神，佛挡杀佛，唯一要小心的是鼠人精锐满编的伏击。至于混沌的话，手动打两个精锐满编可以一个人不死。　　后期我的主力配兵是这样的：1个瘟疫祭司，法术优先点出召唤术和被动，后面可以点满污秽赐福。黄线点满肉技能，蓝线放弃;7个工程术士，炮兵线加成点满，法术点出高级次元风啸，后面随意;3个憎恶;8队次元闪电炮。之前我开过一个帖子专门提到过，1队次元闪电炮在7个高等级工程术士的加成下可以达到701的射程以及 高达 3627的面板伤害。而且次元闪电炮不同于绝大多数炮兵单位，它的打击方式更类似于火枪手的平射，可以用齐射集火点杀的方式处理敌方核心单位。　　领主加点 　　推荐优先选择斯卡文军阀，13级可以点出贪婪扩张增加收入。　　所有领主一律优先点蓝线，点出加伏击概率、闪击战和减维护费。　　红线强化炮兵，突变炼金药可以点，只是憎恶很难练级就是了。　　黄线主加肉，害虫蛮勇很强，要等到领主被大量小型单位围起来再用，人越多伤害越爆炸，还方便炸开杂兵去找对面领主单挑。　　科技 　　优先点上线，强化炮兵系点满。然后可以转中线出 战略 地图 移动 速度，或是强化憎恶那条支线。　　建筑 　　所有城三级城防必须建，大城必出次元石涡轮工厂和经济建筑，城防可以后期补到五级。公共秩序建筑推荐全部城都建。第一个省把暴风鼠和掷弹手的建筑放到分城。
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