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部落冲突如何建小号和切换帐号
来源：66游
【编辑：莫名】后使用快捷导航没有帐号？
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最开始大家是怎么招人的，我感觉好难哦！
&有几个核心成员，然后开0杯无条件，无限踢人慢慢就走核心战斗力了&
&楼主，你不是个萌妹子么~你还记得我吗~&
【一树梨花压海棠】 首领 一树梨花&&要这样的人：捐兵狂魔！活跃逗比！对战认真！的其中一款。就是这样，喵~~~
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一般都是几个小伙伴一起建的部落，这样班底有了，然后再到处发帖招人。刚建一个一个部落肯定要有耐心在线时间要长，最好有高级的会玩的
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麦子WJH 发表于
一般都是几个小伙伴一起建的部落，这样班底有了，然后再到处发帖招人。刚建一个一个部落肯定要有耐心在线时 ...
哦天，现在周围只有我一个人再玩，，怎么破，，还没有高本的。。。
【一树梨花压海棠】 首领 一树梨花&&要这样的人：捐兵狂魔！活跃逗比！对战认真！的其中一款。就是这样，喵~~~
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先收一些低本志同道合的吧
部落：ff大联盟& &（请搜ff大）
欢迎各路十本加入=D
本部落不打部落站，只farm和互刷部落站，
欢迎加入我们的大家庭一起战斗
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菩提树下de顿悟 发表于
先收一些低本志同道合的吧
低本的不常驻，来了又走了，可能我级别低了。。
【一树梨花压海棠】 首领 一树梨花&&要这样的人：捐兵狂魔！活跃逗比！对战认真！的其中一款。就是这样，喵~~~
molicaomei20
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一般是好几个人共同起步。
Just COC only.
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嗯，一个人太难要建立一个稳固的部落。& & 部落招人员如果你没有实力和名气，就是要好好联络感情的。&&所以你只能找和你差不多实力的好好联络感情
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红尘佳偶 发表于
低本的不常驻，来了又走了，可能我级别低了。。
lz几本几等级啊
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菩提树下de顿悟 发表于
lz几本几等级啊
4本，快生5本了。。
&怎么 生 啊~~~~~&
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默契的 发表于
嗯，一个人太难要建立一个稳固的部落。& & 部落招人员如果你没有实力和名气，就是要好好联络感情的。&&所以 ...
级别和我差不多的还没来得及联络感情就走了，
【一树梨花压海棠】 首领 一树梨花&&要这样的人：捐兵狂魔！活跃逗比！对战认真！的其中一款。就是这样，喵~~~
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熟人，朋友，公共频道喊人，自己活跃，总会有人来的
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无防御烽火 发表于
熟人，朋友，公共频道喊人，自己活跃，总会有人来的
我只能用公共频道，但效果不太好呀。。
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一个部落没几个九本镇着是不行的，LZ有时间开部落还不如赶快发展，加多几个部落，多认识些高本的人，再拉着一起开部落
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红尘佳偶 发表于
低本的不常驻，来了又走了，可能我级别低了。。
同感& && && &&&
本帖最后由 晓Villa 于
20:21 编辑
部落：1马援助军20
首领：villa
新部落 欢迎新手及大神加入
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Lv.5, 积分 1783, 距离下一级还需 717 积分
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红尘佳偶 发表于
我只能用公共频道，但效果不太好呀。。
把自己的亲戚朋友都硬拉进来凑个数
部落：ff大联盟& &（请搜ff大）
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值得首领参考！部落冲突如何建立一个优秀部落
　　原文作者：奇怪HP
　　原贴地址：
　　首先，花心思写码的这些字，是想与那些有心想建立、管理好一个部落的，热爱COC这个游戏的盆友们交流的。纯粹的休闲玩家，
　　可以无视本文。
　　我生活中是个设计师，可能是职业习惯，有些强迫症，做事要么不做，要么一定要做好。所以呢，玩COC后一发不可收拾，
　　很强烈地喜欢上这个游戏。论坛的许多小伙伴经常在交流部落经验，我也顺便说下我的看法。
　　【部落定位】
　　首领应该想清楚以下问题：
　　我们一起组成这个部落的原因是什么，我们想要什么样的小伙伴在一起？
　　定位是什么
　　1）FARM： 纯粹为了抢资源，刷墙。
　　2）WARS： 好战分子聚集地，没有间隔轮着开部落战，资源消耗大。（建议规模不必太大，在25~35之间最好）
　　3）休闲：
偶尔开部落战，成员几乎都不怎么玩。大部分的成员赛季捐兵都在500下。
　　4）WAR兼FARM： 部落战每周1,2次。FARM和WARS并重。
　　5）其他：
冲杯，土豪部落等等较为特殊，就不说了
　　目前较多的是1和4。有什么样的定位，才能吸引、留住什么样的玩家。
　　一个首领的想法，决定了这个部落的未来。
　　【成员选择】
　　部落目的方向明确了，部落成员的选择上就很清晰了。
　　新人审批
　　进来时长老们一定要多问几句，是否愿意做到部落的要求。
　　一个天天开部落战的CLANS，资源消耗压力是非常大的，一个8、9本初期的玩家
　　一般都是受不了这个压力的。
　　前面说清楚，双方许下承诺，总比后面不合规了再清理出去来得好。
　　部落公告是非常重要的。部落公告简洁清晰，美观且明确了部落性质，可以很好地吸引玩家。
　　不要老在公告上&禁&这&禁&那，美丽的花坪上插着一个&严禁倒垃圾&的告示，会好看么？
　　对于新人的要求和规则，长老们批准的时候说明即可。
　　旧员清理
　　每1、2个赛季观察捐兵数，部落战参与程度，不合格的一定要清理。
　　50个人的部落，空间其实是非常有限的。
　　WAR部落部落战的胜利与否，与每个参战人员
　　是密切相关的，当其他人为了部落胜利拼尽全力，却因为几个人不参战导致失败
　　这会让所有的伙伴寒心的。
　　考核规则
　　管理应明确考核规则，这样在部落里有公平的氛围。
　　不要以为自己是管理，就可以随意踢人，不在乎别人的感受。一个优秀的部落不是说首领优秀，而是说在一起的成员优秀。
　　我们一直都在学习，游戏中也不例外，尊重他人，重视游戏规则，这是一个优秀玩家的基本素质。
　　例如WAR部落考核是 全力备战，出战，不用屌丝兵，2场打满，无论输赢
　　FARM部落考核是 赛季成员捐兵多少，长老捐兵多少
　　一个健康的人，得摒弃不健康的习惯，新鲜的血液补充，会让我们的部落更好玩。
　　另外，清人务必说明原因，特别是对被清除的玩家，毕竟被人踢出总是不愉快的。
　　不要担心部落人员少，COC有上千万的玩家，只要我们有核心的优秀玩家在，有良好的氛围，总会有新的优秀的玩家找上门来的。
　　【团队管理】
　　我们建立部落的目的，除了我们的城堡援兵能随时满员外，我个人觉得非常重要的
　　是和小伙伴们分享打渔的快乐，一起探讨FARM和WARS的技巧，还有一起经历
　　部落战胜利与失败的体验。
　　这个是首领、副首领、长老的作用。另外，不要轻易地给
　　别人管理职位，捐兵数只是提管理的前提。我见过太多部落捐多少兵，大本发育超高就给长老副首之类的。
　　看一个人是否适合管理最重要的，其实是态度。
　　他平时是否活跃，是否帮助新人解答技术问题，部落站是否愿意帮忙造特殊兵种，与他的大本等级无关。
　　玩家离开部落，大部分是因为他们玩得不开心，找不到归属感。
　　能给大家带来归属感，能让成员体会到团队的感觉，这好的管理应该努力去做的。
　　只要大家都有归属感了，自然肯为他人捐兵，捐兵数自然上去，活跃程度就不用说了，这是一个良性循环。
　　【部落战】
　　我是呆在一个FARM兼WAR的部落的。部落战是很消耗资源的，这是事实。但是，我觉得
　　部落站消耗的资源，相比它带来的团队凝聚力和游戏体验，是那么渺小。
　　就好像我们在篮球场投篮，和篮球比赛投中制胜一球带来的快乐，是没有可比性的。
　　部落战是个很好地检验成员的时机，是增加团队凝聚力的手段。
　　如果一成员那么斤斤计较部落战的出兵资源消耗，甚至用屌丝兵出战，那他生活中很可能就是个斤斤计较的人。
　　当一个成员部落战时肯花45分钟，650黑水为别人制造一个4级的石头人，且积极为新人指导，
　　那他很可能是慷慨无私的人。
　　我们喜欢和哪个玩家一起玩呢？
　　我只想说，幸好有COC有部落战，否则我们总有一天会被无止无尽的FARM（刷墙）淹没而厌烦自己。
　　【综述】
　　我们是为了快乐而更把游戏玩得更好，而不是为了资源、防御等级、墙体等级而玩游戏。
　　如果我们认识到了这一点，那对那些挂机抢资源的，过于计较资源得失的玩家就会无视了。
　　所谓游戏既人生。一个人的人品和性格，其实总会体现在游戏中的。
　　上面码字内容，其实就是我生活中团队管理的经验。
　　COC应该有上千万玩家，几万个部落了吧？请记住，一个首领决定了一个部落的形态。
　　希望我们能一起组建更温馨更好玩的部落。
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