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猎枪专买店
11:08:30综合南方日报等报道
猎枪专买店
每项老行业需要升级,而我们所做的一切,都是为了客户需求,为客户着想一切,专业售货,质量保证,本店全部实现,十余年老店,值得新老朋友的信任！
　　投简历本来就是一个概率的机遇，并不是每次投简历都会有消息的，建议多投几家。
是不是养儿防老是一个观念性的东西，并不应该被偷换概念为必须去做的事。
在接受一份新工作的时候我们都是会有一个适应的阶段的，在这个阶段比较不容易出成绩，如果太频繁的话肯定会影响发展的，而且任何一个企业都会要一个频繁跳槽的人
做二手准备，一面找工作，一面好好干，找到工作就走人。
10年职业经理人工作经历在2-3家公司经历是合理的,
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　　实在是要花大钱了，房子直接销售，或者抵押变现，立马解决钱的问题。
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通常说“鱼和熊掌不可兼得”，关键在于你的偏重点，面对家庭和事业，哪个是首选？哪一个需要你付出的更多，尊重自己真实的想法。如果非要干出一番事业，面对目前的状况，在协调沟通不是很理想的情况下，需要重新定位。但是，一定要自信。相信经验和能力，天生我材必有用，此处不留人，自有留人处。是金子总会发亮，只是看在什么地方、什么时间亮了。
在接受一份新工作的时候我们都是会有一个适应的阶段的，在这个阶段比较不容易出成绩，如果太频繁的话肯定会影响发展的，而且任何一个企业都会要一个频繁跳槽的人
其实养老房产会逐渐被推崇的，因为现在社会压力加大，生活成本增加，这无疑是一种释放的渠道。
我目前到以后相当长的时间 会做养老相关职位 有意向的可以关注我
　　不好说，在济南早在上个世纪90十年代就有了，结果差强人意，一直没发展起来
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目前不过处在传统观念转型与国家福利保障机制建立健全过程中，故尚在萌芽状态，但从人口结构、社会红利、经济转型、保障系统、观念转换，以房养老定会成为发展趋势，也是构建中国和谐社会的实现 方式之一！
　　投简历本来就是一个概率的机遇，并不是每次投简历都会有消息的，建议多投几家。
以房养老，本质上就是抢夺民产，如果说一个国家的公民，工作一生，退休后养老金还不足以供给自己的生活，还需要卖出自己的房子才能生活，那绝对是一个笑话
哺乳期的我现在该换工作么？工作9年，在国企荒废两年多的我又该找个什么样的工作呢？
　　以房养老是可以，但是不要指望政府，多买房产自己打理。
往往有些企业人文不配获得员工忠诚度，正常人岂能搭上青春与生命死磕这个企业？常理职业生涯，每入职场理论或实践水平的确不高，随着时间推移，每一个人的的升华速度与提高频率不同，职场能力或认知程度都会有差别，能力强与能力弱的跳槽周期肯定不同，难道能力弱的必然就有忠诚度么？
可以关注一下太平保险公司前阵子做的高端养老社区：上海的梧桐、无锡也与政府签署了高端养老健康城项目，合约，引进了美国道林集团最先进的5H理念：1、HOME 家的感觉；2、HOTEL 酒店式公寓 ；3、HOSPITAL 先进医疗设施；4、HOLIDAY 全国16个城市度假式养老；5、HAPPINESS 高大上的愉悦幸福感；
不利于找工作 会让企业觉得没有定性 忠诚度低 如果把你招进去 那是不是还得担心不就之后还要招人呢
你好，我是猎头Pink，请关注我，有合适的机会想给您推荐！
　　5.政府的政策存在不稳定性，在前期尝到甜头时会有意无意的扶持所谓养老行业，出现严重后果时又可能出现调控，这样的变化受到最大损害的一定是老人；
　　地产公司项目前期报建未来规划及发展，求各位前辈指点一二。
总之：以房养老目前，仍然是探索阶段，在未找到多方平衡之前，只能以小众产品出现！
那就哪个层级都找找看，然后通过面试给自己重新定位。
这个事情用经济学来分析并不能正确的预测以房养老能走多远。中国经历了几千年的儒学思想的熏陶，某些国人根深蒂固的思维模式并不是一两个政策就能轻易撬动的。个人更支持养儿防老。
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经过这么多年的改革开放，以及现代社会物质文明极大丰富的趋势，“养儿防老”的旧观念正在慢慢淡化，事实上，古代养儿也并不全是为了防老，更多的是延续香火、传宗接代，还有就是为了富贵长久，《增广贤文》里就说到，“有儿贫不久，无子富不长”。现在很多人都喜欢女儿，认为在这个节奏飞快、人情淡薄的时代，女儿更加贴心。反倒是女儿更能养老。
　　3、甚至被怀疑情商有问题，容易为了一点儿小事造反；
道德教育的失败以及舆论导向的失职导致我们来讨论这么沉重的话题。虽然情感上不愿意，但我个人不得不承认“以房养老”是一种自我保障的措施，应该会成为一种新的流行口号，理由如下：
1、观念需要改变；2、解决房产的使用权年限问题。
　　4、我本身就是搞土建的，这几年房地产一直不景气。老人房子的价值是不确定的，那么对老人的照顾是不是也是随价值走的。是分级吗，价值高的可以得到的照顾就多。价值低的得到的照顾就少？
我觉得将来老人在经济上不会太过依赖儿女，更多的是精神层面的依赖。
3、投递出去的简历没有回复可能是由多种原因引起，没看到你的简历只能建议将你的简历中个人能力方面做突出一点的描述，规范一下简历，加大投递力度，并实时刷新。
　　这是一个很好的趋势，老话都说养儿防老，现在并不是所有的儿子都一定会养老，更何况还有那些没有子女的老人呢！我个人认为这个趋势还是不错的。
我对这种以反向抵押房产的养老方式不怎么了解，但我知道在北、上、广这样的流动人口密集的地方有房子的老年人自己都可以出租房屋来收取房租来养老，还需抵押干什么。
2，多数情况下，要把自己和员工放在同一阵线去思考，对待。也许你就能找到适当缓解他们情绪的方法了。
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还是要重新审视自己，毕竟犯了错误，就要想办法弥补。首先想想自己之前的做法中，哪些是错误的，这个对于你今后找下一份工作也是很大的助力。
　　员工持有愿望、自信、能为、灵感、恒心这些就足矣,讲得好!
　　民政部门要牵头改造业务监管职能，加强宏观引导、行业规范、规划编制、业务指导、信息发布等；
有助于提高养老者的生活质量，全民消费心态改变，拉升社会消费潜能；二手房有序回归到放贷者手里，调节房屋供应总量，平抑房价，降低新房建设总量，减少资源浪费。
如有可能，本人愿意在适当场合就这一课题提供深刻且具有穿透力的学识。
2、有些行业泡沫过重，企业都活不到二年，员工能持续工作两年么；比如团购、比如各种OTO概念公司；
在中国这样的社会里，以房养老是很难走的下去的！
2、如果是在不同行业、不同职位间跳槽，确实是虚度年华，不学无术；
　　频繁跳槽是不利于经验的积累的，适当跳槽是积累经验、人脉、长薪水的一个比较好的方式。一般完全了解一家企业需要二年以上时间，所以选择并选对一家企业显得尤为重要，在求职过程中不要盲目进入一家与自己不太满意的企业，而选择了就要有恒心去克服种种不适，不要经常选用逃避来解决困难，因为逃避解决不了任何问题！
从人性角度来看，养儿并不是为了防老，那是天性，儿子养老子，也不是保险，而是义务，心到比手到更重要。毕竟生育生养是不是交易，有了这个心就不会有好日子过，在一个连父子都是交易的家庭里面，即使有大把的房子也不会有温暖可言，所以第一个概念有点伪命题的感觉，暂且放到一边。
曾经的挫折，也是一种历练。调整心态，静下心来，重新规划自己的职业生涯，脚踏实地重新做起.
　　2. 存在较大的风险，老人的寿命是不受控的，其中的风险问题已经有人寿和健康保险解决了，不用再多此一举；
1、见过多种管理方式多种企业文化，能更快的融入新企业；
员工纷纷离职，先查明原因。是对薪酬待遇不满意、觉得企业没有提供相应的工作环境、没有提供较好的发展平台、没有良好的竞争机制、没有足够的晋升空间、没有给予员工足够的尊重、领导艺术有问题等……找到根源，再对症下药。
　　养老地产——任道而重远呀，前景与现状可是冰火两重天，由于拿地难、金融无法衔接、盈利周期过长、投入过大、模式不清晰、支付能力不足或无支付意愿等原因导致养老地产实际发展举步维艰，更是经常传来企业铩羽而归的案例。
可能养老的方式和服务等级不一样吧。如果儿女靠不住，政府的养老制度又无力，这可能是老年人最无奈的选择；老年人打拼一辈子到头来抵押房子用于自己的养老，真是可悲。
这个是肯定的 没有任何一个企业人事希望自己辛辛苦苦花时间花精力招来的人做了几个月就走了
对于中国的国情和百姓世世代代的观念而言，这个情况是必然存在的，要改变需要非常长的一段时间
未来养老房产肯定是趋势，养儿防老对于目前中国老龄化加剧明显力不从心，现在基本都是独生子女，他们不但要负担两对老人，还要照顾子女，自己还要为事业打拼。未来养老，应该是自己为自己考虑，符合未来人群的需求，养老地产是朝阳行业。至于住房抵押，虽然是一种方法，但是还有太多的弯路要走，而且并不能很好的解决养老问题。
　　我觉得 这是挺好的 养老方式 ，为老年人 提供了更多的 养老模式
　　请附上您的简历，您也可以关注我，如有合适机会及时联系您！
正常情况下，一两年一跳的，肯定不好找工作，所谓的稳定性，一般会以三年为一个参考。
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首先对这个问题提问人的理论知识有点建议，与之分享：以房养老，与养老地产是两个不同的概念，以房养老使用房产抵押来换去养老费用，满足养老开支！二养老地产使用与养老的房屋及配套设施。前者是以房融资，如与理财的概念，通俗的说法是筹集养老金！后者用于养老的主体，属于社会养老的范畴！通俗的方法是花钱买养老服务，前者是只要住房有价值就可以一直走下去！价值有多大就能走多远！后者只要人民思想开放了，愿意社会养老了，就会走得很好！
虚心请教各位大神的解答，看看大神的精彩评论，
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　　30年职业经理人工作经历在5-6家公司经历是合理的
参照马云分析员工离职的原因：1、钱，没给到位；
养老地产与传统地产最大的区别在于，其核心是服务。然而，全国各地的管理咨询、金融服务和医疗保健行业都对此深感无奈。从某种程度上说，投资者需要考虑的问题不仅有消费者的支付能力，还有他们为服务买单的意愿，这是个重要的区别。对中国养老投资者来说，在有消费意愿和服务意识的初龄老人真正步入老年之前，还有很艰难的一段路要走。
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以房养老”的房地产运营模式是08年后出现，近两三年兴盛的，是广大地产商试图将日暮地产与新兴养老两个产业拉郎配的产物
我是猎头顾问daisy，我们可以相互关注，有合适您的机会我会马上和您联系，谢谢
　　法制晚报讯(稿件统筹 朱顺忠 实习记者 王硕)今日下午，一则&河南浚县发生爆炸，人员伤亡惨重&的网贴引起大量网友关注和转发。今日晚上，河南省浚县公安局向法晚记者回应称，网传涉事地点，未发生爆炸，更没有人员伤亡，当天附近居民感受到的巨大声响，系飞机低空飞行时产生的音爆。　　今日下午，法晚记者联系到网贴所称涉事生活区的多名居民，他们均向法晚(微信公号ID:fzwb_)记者表示，今日下午13时左右，在其城区确实发出了两声巨响，引起了一定程度的恐慌，但随后经过查看发现，其旁边的小区及浚县的各工厂均未发生爆炸。　　随后，浚县公安局在官方微博@平安浚县 发布针对网贴的信息称：截至目前，浚县公安局未接到任何关于爆炸的警情，经咨询120，也未接到任何人员伤亡的电话求助。平安浚县微博
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首先是视差归零（带AO的和侧调焦的忽略）1、看看你的光瞄视差有多大：把光瞄放到固定去物体上，对准15米外的目标，手不要碰到光瞄，用瞄准眼在瞄的出瞳距离上通过瞄看15米处的东西，然后轻微的晃动头部，你会发现随着你的头部的晃动，光瞄的十字线与目标之间也在相对晃动，而且范围很大（1 0-15厘米都有可能）！也就是说如果光瞄固定，你的眼睛的位置决定了十字线对准的目标点！---这不是扯淡么？还有什么准度可言？这就是很多新手用光瞄打靶，连归零工作都做不好的重要原因！2、要想舒服的瞄准，精确的射击，首先要消除光瞄的视差，我们的目标是在15米的距离上，只要光瞄固定，不管你的眼睛向哪边晃，看到的光瞄十字中心所与对准的目标点都不会变，这样你瞄准时眼睛位置稍有变化时，瞄到的位置依然是准确的，这时候才可以实弹射击调教瞄的瞄点与弹着点尽量重合！ 3、视差“归零”方法：一般的光瞄出厂时都已经设定了一个“零视差”的距离，不过一般都比较远（30米开外？），而我们则要把这个零视差距离改成我们想要的15米，对于有物镜调焦的瞄，可以直接转动物镜来调节，没有物镜调焦的一般可以先拧下物镜前面的外环，露出带外螺纹的内环，转动内环，物镜就会跟着转动并前后移动，就可以调整视察归零距离。4、将光瞄对准15米处的目标，转动物镜后，保证光瞄固定不动，晃动瞄准眼观察十字线与目标之间是否相对移动；重复这个步骤，直到不管您怎么晃动眼睛，十字线都死死的对准15处的一个固定的点，甚至您在光瞄的出瞳距离之外或很偏的位置，只是勉强能看到十字线时，十字线的中心都会毫无偏差地对准那个固定的点！此时将物镜固定，就完成了您的“视差归零”。
5、视差归零后，您再通过实弹射击归零瞄的左右上下，能够找回您的信心了，（带AO的和侧调焦的瞄，您只需要在射击时调整对应的距离就可以完成视差归零了）然后是瞄的归零： 视差归零后&&您就可以进行瞄的归零了，也就是瞄的十字准星的上下左右校准。这里面介绍两种方法1。传统校准：把瞄固定,找个20—30米的距离射击，连续射几次，先看看自己的着弹点是否能够重合，如果在不使用瞄的情况下，着弹点都无法重合，那么就不是瞄的问题了。如果着弹点重合了，或者散步小于2CM，那么您就可以开始校准了。还是保持固定，朝20-30米的固定目标射击，然后用瞄的调节钮进行上下左右调节，使瞄的十字准星重叠在着弹点上。再射击，再校准，重复上述动作至少5次。您的瞄就校准完毕了。弹着点在目标左侧＜—L→这样调；弹着点在目标右侧＞—L→这么调；在目标上面就向这方向＜—UP→；在目标下面就＞—UP→这样调。（＞或＜是旋转方向） 适用于100码每咔哒声调整1/4吋的光学瞄准镜！ 15m归零，弹偏的毫米数就是调整的咔哒声数。例如：弹偏8mm就调8响；25mm就调25响…… 30m归零，调整的咔哒声数是弹偏的毫米数1/2。 例如：弹偏8mm就调4响；25mm就调12响…… 有一点需要注意的是，如果您的瞄始终无法和弹点重合，那就检查是始终高了还是低了。但首先一定要是在枪始终保持固定的情况下，也就是枪永远不动。最好使用台钳等工具使其保持固定方向及坐标和位置。而且必须有20-30米的校准距离 如果高了，那就换低夹具，或者缩短校准距离 如果低了，就换高夹具，或者增加校准距离 如果左右偏，就请调整瞄的安装位置，检查燕尾或者皮轨是否有偏移变形 其实校准的原理很简单，两条不平行延长线，总会有一个交汇点，那个点就是校准点！！2。校准器校准：使用激光校准器进行校准，这样可以很直接的把瞄校准好，不需要复杂的调试，打开设备，会射出一条水平的直线。您直接用瞄对准相应的距离的点校准就行了。当然，很多人会问，是不是真的能绝对的准，很遗憾，回答是否定的，这东西如果用好了，可以做到散步很小，因为这设备头重脚轻，确实不能保证完全的，一点误差没有的校准。但是可以做到很小的散步，也就是说，当您校准好后，您最好进行一次传统校准。这样会更精确。 还有个必须说的问题，无论什么瞄校准好后，使用一段时间，就不准了，都要重新校准。不管是什么准镜，都是需要经常保养和调试的。如果是狙击手，那么在每次射击前，都会对瞄进行微调，来适应环境，风力、地心引力，目标距离移动速度等多种因素。所以说，瞄不是校准好就一劳永益了。
最后说下瞄的出瞳距：以最直观的语言来说；光学瞄准镜系统中存在一个光孔，只有肉眼进入这个光孔才能看到所成的像，而只有进入这个光孔一定距离才能看到最清晰的全屏成像。这个距离就是出瞳距离。任何光学观察器材都有出瞳距离，所不同的是伽利略望远系统的望远镜他的出瞳距离一般肉眼贴上目镜就可，而采用开普勒望远系统的光学瞄准镜为了防止武器后坐瞄准镜撞伤使用者的肉眼，所以出瞳距离离开目镜一定距离。有少部分的军事瞄带有眼罩，这个眼罩在防止外部光线分散使用者注意力的同时，本身也起到了一个固定出瞳距离的作用（即，贴上眼罩眼睛离开目镜的距离就是的出瞳距离）
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扫描二维码到手机上浏览此文装了光学瞄准镜打不准_百度知道
装了光学瞄准镜打不准
但是就是打不准.现在5枪中0，才能打准。我听人说要调瞄准镜，打了5枪子弹都没中.练习了1小时 ，还是不中，子弹不知道飘哪去了~~我明明瞄准了。以前我用机械的基本上5枪中3我装了4X32光学瞄准镜
提问者采纳
如果你有校准仪的话就更方便了://www：第三种.biz/CN/newsmore。然后再调节瞄准镜内十字和镭射点对齐就好了一定注意归零过程中。 参考资料?id=39" target="_blank">http，枪与靶 都不要移动，最好再10m开外调整://www.asp，打一两枪，把枪架稳，如果偏右.scvector；如果偏下就调节瞄准镜上面的仰角调节向Up（上).biz/CN/productmore，看离靶心差多少。可以考虑下这个<a href="http，反之向L(左)，调节瞄准镜侧面的风偏调节向R(右)方向瞄准镜需要安装校准后才能用的
提问者评价
按照你说的，真的成功了，好开心，谢谢你！
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其他4条回答
将准星调到刚才瞄准的那个点上，反复几次就能校的比较准了，再校准，然后用光学瞄准射击，可以先将枪固定好。然后装瞄准镜，并用机械瞄准一个点！向你这种偏差特别大的瞄准镜当然安装后需要校准才能使用
怎么调准星啊！！！~~~
啥瞄准镜啊？！
知道是4X32的........估计你也不知道是哪种............反正上面至少有两个旋钮，自己调下试试看.............
没用过枪啊提前说明……新镜可能是没有调到0位，估计是出厂测试时随便调的，查一下密位表吧，网上就有，根据镜的使用守则调。PS：同志你是哪里弄得qiang啊？要是军队的应该有教官吧，怎么会不会？难道是……钓鱼的……我这就收拾行李准备潜逃，茶先放着，凉了就倒了吧……
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怎么用一体阀制气枪
11:08:41综合南方日报等报道
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