请问从事人力资源工作的朋友，如果想招聘比较资深的招商方面的人才，采取什么样的方法比较有效？_百度知道
请问从事人力资源工作的朋友，如果想招聘比较资深的招商方面的人才，采取什么样的方法比较有效？
如题。觉得单从招聘网站上面找，好像很难找到满意的。还有什么方法可以招到呢
提问者采纳
所以找什么哪个猎头公司不是重点,其他都差不多猎头公司太多了,其实除了某些特别好的,猎头找的人最后还是要经过企业面试的,我在华东区从事购物中心招商也有8年了,如果区位合适,也认识不少人,猎头无非也是通过朋友介绍和网站招聘帮企业招人的,重点是企业自己在最后把好关就行了. 你是哪个地方要招招商
我们招商的目标主要是一些国内外工业、科技方面的大型制造型企业
那就不对口了,我本人和圈内都是从事国内外商业品牌的招商工作,看你说的你们涉及的应该属于招商引资范畴了,这个估计不是招个人就能做的事情,还是需要政府出面促成
对的，但是光有政府支持还是不够的，还需要这方面的资深人才来具体操作。
提问者评价
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其他2条回答
猎头公司吗？哪个猎头公司比较权威，一般来讲费用是多少呢？
猎头公司收费，一般按照你所招聘的人才的年薪计费，一般为年薪的20%。猎头公司只是帮助你寻找招聘资源，具体是否聘用，还要看你们自己的意见，并不是猎头给你推荐什么样的人才，你就一定要聘用。如果不满意，可以继续寻找其他的猎物。
如果待遇能给得上且企业也具有一定规模的话；可以考虑开发猎聘渠道；或者通过老总或者单位其他具有一定人脉的人凭借人际关系；介绍知根知底具有相关行业岗位背景的人过来
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有问题请问，本人再怎么说也玩了一年半力法应该可以帮到你
比尔盖张&2-21 02:18
啥问题，说啊。
BA安心&2-20 06:45
热心网友&2-23 13:55
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