谁能给个海岛奇兵帐号找回吗?要是不玩了能给我吗?我用来打特遣队的,30级左右最好了,能的话真的感谢很感

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海岛奇兵特遣队如何管理才能获得最大作用
14:37&&&&&&来源:游戏鸟&&&&&&作者:晓闲&&&&&&&&&&&&
特遣队如何管理才能获得最大作用大家知道么,特遣队需要分工明确才能更好的进行管理,到底要怎么分配战队的组成呢,一起来看看这篇海岛奇兵特遣队如何管理才能获得最大作用吧。
在联盟模式没出来之前,每个人都是单独作战,以冲顶为最终目的,个人荣誉至上。而联盟出来后,各路玩家组团成盟,围攻究极BOSS。以团队荣誉登上排行榜。而50人特遣队更体现实力,这里更讲究配合,个人能力不是最重要的。如何管理并优化好队伍,这需要有个人魅力及凝聚力的指挥官和几个精通战略的军官。
一、队伍的组织架构
指挥官1个、军官5个、队员44个
一般420情报以上开的地图都是6个基地,而指挥官加军官正好6个每人策划一张图的作战计划与指挥,但在游戏中军官尽量控制在2个内,且这2个人必须稳定诚恳,以防造成不可挽回的结果,再小的一个团体它也是个社会,每个人的意见想法都不同,所以游戏中的军官要非常谨慎,考虑到每个队员的意见并且最终能自己下正确的决定。
二、兵种组合情况
38个主战土著勇士
6个胖妹,或纯妹妹主战
6个坦克,或坦医主战
这里说的主战是只你的队伍主攻兵种,土著勇士显然是个非常灵活的兵种,它可以完成长距离定点清除,而一张地图上需要定点清除的防御点少则2-3个,多嘛7-8个,这些都不是其它兵种能完成的任务。它也可以完成强拆的工作。在6张地图中,往往会有1-2张非常简单的,土著勇士甚至可以完成单人拿下。
三、作战交流平台
推荐QQ群,游戏中的交流系统过于简单,只能文字有所限制。所有队员参战必须进群与指挥官,军官交流作战方案,清楚任务后听指挥官,军官下达命令后方可进攻,避免造成把队友挤掉而失去一次进攻机会。指挥官或军官必须画出作战方案图,在这张图上要体现进攻路线与所需兵种,所需科技等,然后在群里挑选合适队友参战。
队员名-擅长兵种(前面为号码1-38为用野人的队员,39-45为胖妹,46-50为坦克医生)。每个人熟记自己的号码,指挥官或军官下达任务时可以直接叫号上战场。这样可以有效提高作战效率,指挥官要制作张表格登记战斗情况,战斗过的队员打勾掉。
四、作战时间安排
要知道每个队员都有自己的工作或学业,不可以为这个手游浪费太多现实生活的时间,更重要的这是一个长期作战计划,脑力与体力结合,必须保持健康的循环,所以合理规划时间非常重要。
中午12点开图,大家都知道每次开图后24小时内必须打完,24小时后重新开图,那么如果能在晚上10点之前就能结束任务,对每个队员来讲都是一件非常轻松的事。反之游戏时间托到12点后,而这又是一个死循环每天都要这样,持续下来就会非常累,反而会影响队员的发挥。而当晚10点前打不完可以留到明天上午打完。
中午12点开图后,指挥官和军官研究好作战计划后下午就可以先打掉2-3张图,晚上饭后8点左右大家再完成其它的图就可以了,而当晚10点前打不完可以留到明天上午打完。
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海岛奇兵一定要有团队精神来打特遣队地图
来源:作者:遥远的故乡
特遣队任务是靠大家配合着打的,要有团队作战精神,不要敷衍了事。以我们队的实力打990有困难,所以要合理分配,有目的性的去打,擅长用哪个兵种打就用哪个,不要嫌换兵费事就随便上。级别低的就能完成的,级别高的号就不要凑热闹了,你可以去打难打的;眼看用妹子很容易就能收的(难得除外),你非用医坦去打,能收了还行,收不了的这不是浪费一次攻击吗。
有的明明每天都上线确不打,忙都可以理解,如果真没时间打,就用你现在船上的兵去打,也不至于到最后紧要关头了找你找不来;按战术去打,也有可能战术会写的不对,没你的路线好,可以在聊天框里讨论一下。不要求吃药,不要求有技术,只要求用你擅长的兵去合理有限的攻击。总而言之一句话,不放空炮,打一次就要有一次的成绩,失误 团灭都很正常,可以容忍你多次失误,但不能容忍你的一次乱打。当前位置:&&&正文
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【海岛指南】如何管理好你的特遣队?
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特遣队的管理可是一门大学问,到底要怎么安排开图时间呢?又要怎么部署进攻策略呢?相信特遣队的指挥官们都头疼不已,接下来跟着小编一起来看看特遣队管理心得吧!
▍特遣队规模的确立
根据需求建立恰当规模的特遣队,特遣队并不是越大越好!
▍除去短板
想要往前走,队里不能有短板。情报短板拖延情报进度,会打击情报靠前人员打情报的积极性;技术/兵力短板,会打击满船使用粉末的队员的激情。
▍忽略人情
不带关系户,不吃大锅饭,每个人各司其职,各供其力,是排名稳定进步的基础。建队初期就制定好合理筛选淘汰制度,以免日久生情后人事关系难处理。作为指挥官,好好的给自己定位,给队员定位,评估一下队伍的定位,能走多远,是休闲还是冲分,再制定管理计划和制度。天下没有不散的宴席,分分合合人来人往本是常态,不要把自己搞的太累,也不要把队员搞的太累。
▍合理利用人才
给活跃的以及为战队着想的队员军官头衔,让他们为你分担压力。
▍讲究战略
让军官写好战术,制定详细的进攻战略。
▍积极沟通
等队员打完后,总结经验,指导打的不好的队员,让他改进。如果能改过来,就带着,手残不要紧,可以慢慢练,或给些简单的任务不需要太多操作的给他,最主要不要乱打和不合理运用兵种的盲打,然后把那些打不好又不听指挥的踢掉。
鼓励表现优秀的队员,适当提拔给予头衔。
各位总司令,你是不是也对如何管理好特遣队有你的独特的见解呢?希望可以与我们分享你的管理方式哦!
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海岛奇兵,特遣队任务一应俱全能打过不,队里一个38级,3个30级,一个22级
我有更好的答案
无限次数的,只要你有足够的情报来开 单次特遣队只能出击一次哦
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一般来说是打不过
能,并且一点问题都没有。
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