招聘HR职业帮每周HR招聘专栏小帮说　　小帮为大家精心挑选上周职业帮收录的HRM职位信息，共13个。工作地点：广州、深圳、东莞、佛山。所有职位都会同步发布在职业帮，登陆职业帮可以查看更多职位信息哦~1HRD职位：深圳、佛山地区集团人力资源总监深圳通利华汽车贸易有限公司工作地点：深圳市工作经验：8-10年薪资范围：? 学历要求：本科以上公司地址：深圳市罗湖区文锦北路布吉检查站东楼（海马汽车）联系我们： / 点击查看详细岗位要求任职资格：1、人力资源管理或法律专业统招本科以上学历；2、十年以上行政人事管理经验，五年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验；3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；4、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。6、具有丰富的人脉和人力资源储备信息。工作职责：1、根据整体发展战略方向，推动公司人力资源战略规划的制定与实施，提高公司整体综合管理水平；2、完善公司人力资源管理体系建设，优化人力资源管理流程，督导公司人力资源部有关招聘、绩效、培训、薪酬、员工发展等各个环节的工作；3、根据公司整体发展战略，组织修定各项人力资源规划，使公司整体人力资源配置更好地满足公司发展的需要；4、推进管理团队的建设，塑造、维护、发展和传播公司企业文化；5、及时关注企业发展过程中的人力资源问题，综合分析人力资源数据，为公司发展提供合理化依据；6、协助公司各部门做好相关其他工作；7、主导过公司上市事宜的优先考虑。人力资源总监佛山保利洲际酒店工作地点：佛山市工作经验：8-10年职位类型：全职薪资范围：? 面议学历要求：本科以上公司地址：广东省佛山南海区佛山市南海区灯湖东路20号 联系我们： / hr.点击查看详细岗位要求任职资格：1.本科以上学历，国际品牌相同岗位工作经验2年以上。2.在酒店招聘、合同管理、薪酬制度、员工培训、绩效考核、事故预防、政府关系等方面具有丰富经验。3.熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。4.英语流利。5．管理类专业，接受过系统的人力资源管理理论培训。工作职责：1、负责酒店人力资源部的全面管理工作，制定和实施人力资源规划。2、负责建立和健全人事、劳资、考核、聘任、晋升、奖惩等各项规章制度。3、负责酒店高层管理人事的招聘和储备人才库的建设。4、执行酒店关于人事调配、工资奖励、劳保福利、安全生产的方针、政策和规定。5、组织编制工资、人事、考勤、考核等报表。6、制定和完善酒店组织架构、薪酬体系、绩效管理体系。综合管理副总裁广东兴奇集团工作地点：佛山工作经验：8-10年薪资范围：? 面议学历要求：本科以上公司规模：500-999人公司地址：佛山市南海区大沥镇桂和路兴奇大厦联系我们：8 / hr_点击查看详细岗位要求任职资格：1、硕士或MBA以上学历，如果条件良好可放宽到本科学历，年龄约40岁，男性；2、十年以上集团或大中型企业行政或对外关系管理工作经验，对综合管理部门有深入的了解，至少五年以上同岗位工作经验；3、思维敏捷、观念前瞻，具备各类复杂问题的应变能力和高度的工作责任感；4、有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力，优秀的统筹协调能力。工作职责：1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；2、分管集团人力资源部/综合管理部/行政后勤/总裁办的工作，推动各部门业务策略、运作规则、政策及流程的建立与完善；3、汇集企业内部信息与市场、竞争情况等外部信息，进行综合分析，协调企业各项规程、工作任务；4、策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整；5、负责集团董事长的对外关系的联系与维护，集团大客户及高级官员的商务接待；6、负责人力资源的各模块的运营及提升工作；7、优化集团高层管理人力资源配置，持续提升公司的整体的组织能力；8、集团企业文化的建设和推广，公司范围内物业管理。2HRM职位：深圳、佛山、东莞等地区人力资源高级经理顺丰速运（集团）有限公司工作地点：佛山工作经验：3-5年薪资范围：? 面议学历要求：本科以上公司地址：深圳市福田区新洲十一街万基大厦一楼 联系我们： / xingtt@点击查看详细岗位要求任职资格：1、全日制本科或以上学历，人力资源管理、工商管理、应用心理学等相关专业优先考虑2、5年及以上大、中型企业人力资源管理工作经验3、对现代企业HR管理模式有深度有认识和实践经验，擅长HR6大模块的运用，精通2-3个模块4、具有较强的计划组织能力，良好的沟通协调能力，学习能力强、思路清晰，善于解决问题和化解矛盾5、具有良好职业素养和个人品德。工作职责：1、依据公司人力资源的各项制度，负责本区人力资源各项制度的执行，并向职能本部/经营本部反馈2、依据公司人力资源规划标准，在经营本部指导下，结合本地区业务发展情况，牵头制定本地区年度人力资源规划并组织实施，不断优化人员的配置3、依据顺丰人才发展战略与规划及人才培养计划，配合人力资源本部、经营本部人力资源部实施地区人才发展计划，负责基层员工职业发展规划的执行4、依据公司的薪酬福利方案，组织本地区执行公司薪酬福利方案与绩效考评制度，监督、控制地区的人力资源成本，实现人力资本投资回报最大化5、依据人力资源管理政策与制度，负责员工关系维护、员工投诉及劳动争议与工伤、劳动纠纷处理6、依据公司用工方面的政策，在人力资源本部/经营本部指导下，结合本地区实际情况，牵头制定本地区灵活用工模式推广和执行计划等。人力资源经理万科物业发展有限公司工作地点：东莞-南城区工作经验：3-5年薪资范围：? 面议学历要求：本科以上公司地址：深圳联系我们： / 点击查看详细岗位要求任职资格：1、人力资源管理或相关专业，30岁以上、大学本科以上学历；2、5年以上人力资源管理工作经验，物业管理、连锁或零售行业同岗位3年以上工作经验；3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；4、对公司经营管理有深刻的认识，团队建设和企业文化氛围建设有丰富的经验；5、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神。工作职责：1、统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；2、组织制订招聘管理、绩效管理、培训开发、人员梯队培养、薪资管理等模块工作策略、工作计划并有效分解，协调、指导与监督下属执行；3、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；4、负责公司的整体企业文化建设，营造和谐的组织氛围，提高员工满意度；5、完成领导临时交办的各项任务。人力资源总监助理广东太阳神集团有限公司广东分公司工作地点：东莞-南城区工作经验：8-10年薪资范围：? 面议学历要求：本科以上公司地址：广东省东莞市南城区东骏路22号宏图科技中心办公楼1号楼。 联系我们： / 点击查看详细岗位要求任职资格：1.年龄30-45岁之间，本科及以上学历,管理类相关专业，具备人力资源专业知识；2.10年以上大型集团型企业人力资源工作经历；3.熟悉企业人力资源管理各模块工作，具备对应胜任素质，能够独立展开各项企业人力资源管理工作，指导分公司建设人力资源管理体系。工作职责：1.组织建立并不断完善公司的人力资源规划体系，确保人力资源配置、培养的前瞻性，人力资源不断满足公司发展的需要；2.组织公司人才招聘工作，满足公司用人需要；3.组织公司员工培训工作，提升员工素质和能力；4.建立和不断完善公司绩效管理体系，组织实施公司的绩效考核工作，提高绩效管理水平；5.组织薪酬福利体系的设计，建立公平、公正、具激励性薪酬体系和绩效考核体系；6.组织公司员工满意度调查工作，提出改进方案或建议，提高员工满意度；7.规范管理劳动合同、人事档案，营造健康诚信的企业文化；8.组织公司人力资源及企业运营相关项目性工作；9.组织信息系统及技术管理工作；10.组织进行企业文化建设，提升员工满意度。11.指导分子公司开展人力资源、运营工作。人力资源主管广东碧桂园物业服务有限公司工作地点：佛山顺德区工作经验：3-5年职位类型：全职薪资范围：? 面议学历要求：本科以上公司地址：广东省 广州市 联系我们： / .cn点击查看详细岗位要求任职资格：1、人力资源管理、应用心理学等相关专业本科或以上学历；2、2年以上同等岗位工作经验（全国知名物业管理或大型连锁企业优先）；3、熟悉人力资源管理各项实务操作，熟悉国家相关劳动人事法规政策，掌握两个以上模块的工作；4、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力及亲和力，适应性及抗压能力强，具备较强的责任感；5、熟练操作计算机。工作职责：在人力资源经理/主管的统筹下开展区域/分公司的人力资源管理各大模块工作。中信资产下属公司人力资源主管北京中安信邦资产管理有限公司工作地点：深圳-福田区薪资范围：? /月学历要求：本科以上公司地址：北京市东城区东中街9号东环广场A座3层联系我们： / 点击查看详细岗位要求任职资格：1、25岁以上，管理学本科以上学历，人力资源管理或行政相关专业优先考虑；2、人力资源3年以上工作经验；3、形象气质佳，普通话流利，良好的沟通与协调能力，良好的职业素养，能适应高强度的工作压力；4、熟练使用各种办公软件；5、具有一定的文字表达能力。工作职责：1、按照本部要求，负责典当行日常人力资源工作的执行、落实；2、按照本部要求，负责典当行日常行政事务性工作的执行、落实；3、对所辖工作及时跟进、落实，并提出改进建议；4、领导交办的其他工作。面试须知：1、经过简历筛选，电话通知面试。临时来访恕不接待；2、面试所需材料：（1）学历学位证明原件；（2）身份证原件；（3）一寸免冠照片一张；（4）其他资质证明。3、所有提供资料公司核对原件复印留档。3HR专员、实习生职位：广州、深圳、东莞地区商场人力资源经理助理沃尔玛（中国）投资有限公司工作地点：深圳-福田区工作经验：3-5年薪资范围：? /月学历要求：本科以上公司地址：深圳市福田区农林路69号深国投广场二号楼2-5层及三号楼1-12层 联系我们：， / jqin@点击查看详细岗位要求任职资格：1、本科及以上学历，人力资源管理或相关专业优先；2、3-5年以上相关工作经验；3、对现代企业人力资源管理模式与人力资源各模块有系统的了解；4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策； 5、优秀的组织管理能力、时间管理和执行能力；6、较强的激励、沟通、协调能力，善于和不同阶层沟通；7、责任心强，同时对人员事务具有热情与较强的理解、处理能力；8、熟练掌握办公软件操作，具备基础英语水平。 该岗位为广东省内招聘，建议投递简历时备注目标工作城市。岗位概述：1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；2、协助人力资源经理开展招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；3、协助店内人力资源经理完成相关数据的准备、分析及报告；4、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；5、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；6、协助人力资源经理建设和维护和谐的员工关系环境，推动公司理念及企业文化的形成；7、为所处门店员工提供人事服务；8、公司安排的其他工作。 人力资源项目专员中山大学达安基因股份有限公司工作地点：广州薪资范围：? 面议学历要求：本科以上公司地址：广州市高新技术产业开发区科学城香山路19号联系我们：020- / 点击查看详细岗位要求任职资格：1、人力资源、市场营销、行政或相关专业本科以上学历；2、一年到三年人力资源或咨询顾问相关工作经验；3、熟悉市场策划活动、人力资源管理各项实务的操作流程，并能实际操作运用；4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；5、有咨询公司工作经验优先考虑。<strong style="color: inher　
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您公司的研发成本高吗？
您家的科技项目、高新技术的投入大吗？
有的人 25 岁就死了，但到 75 岁才埋葬。能认出15个以上的，当年一定是学霸！！记住哦~主题：《阿米巴经营模式中HR能做什么》时间：11月24日（星期二），14:00-17:30（13:3又到年关，跳槽季/升职季，不可避免的要问自己一个问题：我自己到底要做什么？你是否还没有一个清晰的HR进阶目标不要怕，总有一款适合你的哟，嚯嚯嚯。。。三个小窍门，让你优雅地自夸而不惹人厌。沙龙背景
将公益与品牌结合，进行双品牌战略是大趋势。企业开始将公益与其品牌结合，通过标杆性的公益项目与它有理有据！我能想到最浪漫的事，就是和你一起慢慢变老大头大头，下雨不愁。你有雨伞，我有大头。一套流行于世界众多五百强企业的员工EQ测试题静下心来，避免变成傻逼遇到人生难题了？不要问禅师，问我不要听别人说，你自己的人生是什么？分享背景　　为什么员工在工作中常常感到焦虑，而工作效率却不高？　　为什么老板总说心态问题，到底心态是什么问题分享背景　　在管理中，如何有效激发员工的动力呢？如何让员工更愿意去承担责任？如何让员工主动地工作呢？专业教练活动背景　　如何建立和提升雇主品牌美誉度，知名度？助力招聘成效，并促进公司品牌建设，论坛给你从理论到有效实践活动背景　　人力资源作为重要的业务伙伴，我们必须思考：我们如何才能帮助组织应对环境的不确定性，如何才能增加组抢人大战中，大老板们出手比HR要梦幻多了，要是遇上公司高层亲自邀请，别忘了给自己多要点儿好福利。学员收益■ 一、此次沙龙教大家如何认识和编辑优秀案例，让案例教学推动企业发展；同时可以向《商业评论》最佳人力真想现在马上就过上退休生活……最理想的工作，就是不工作！　　2015年9月，由《商业评论》杂志联合 职业帮 举办的第一届“人力资源最佳实践案例”征集活动正式启动，进20个蠢萌惊人事实，你可能从来都不知道阻碍你前进的最大问题是你愿不愿意说出自己想要做的事情上次介绍了吃雪，这次推荐吃金！运用你的生辰，算出你的灵数并从中了解自我的优点及缺点中午不休息，下午崩溃！记住，我叫面试官。案例的由来　　案例，有个例、实例、个案等几种提法。最初起用“案例”一词，是医学界对医案及个别病例的统称。具体真的吗？我读书少，不要骗我……两位记者，一个只带手机，另一个不带手机，分别进行12天的长途旅行。这个实验想知道，在我们如今的生活里，手机到HRzhiyebangHR职业交流社区！热门文章最新文章HRzhiyebangHR职业交流社区！Sina Visitor SystemDNF魔法师各职位的优点和缺点
DNF魔法师各职位的优点和缺点 10
4个职位都要详细点
补充：顺便介绍下各职位
召唤优点:群殴,一大堆BB护着她,单刷之王 没什么图打不过的 装备便宜 除了首饰 魔音杖
缺点:缺MP,PK也不行,TX把她BB搞的一次只能放一个 而且BB两下就死了
力法优点:PK牛,防高,有高攻的炫纹,拿矛的范围广 拿棍的炫纹伤害高
缺点:就算防再怎么高都是魔法师,防比其他人低,而且是个近战,所以刷图特容易死 除非变身了不可靠近 装备特贵 因为是流光套和首饰
元素优点:攻高,3个防身技能,觉醒技数一数二的变态 施放高的瞬放防身技 几乎无法靠近 PK刷图中和
缺点:防低,跟狂PK基本是不可被抓,所以跑位很重要 另外没霸体 觉醒也能被断掉 另外需要等待CD 装备非常贵,首饰 魔音 腰带和下装占主要
魔道分两类:
体术魔道优点:能扫天,即满级天击打中了可以让对方下不来 刷图可以让怪起不来 基本不用几个大技能 MP非常充足 装备便宜 一套图书馆 就是急袭和首饰贵点
体术魔道缺点:伤害低,适合长期战 防御一般 且体术流常用的几个技能CD起码4秒 且很少放大招
CD流魔道优点:伤害高,别人说的满级远古记忆刷图 一个火炉过一个图
CD流魔道缺点:肯定忘记扫把的扫天功能和低级技能,要等大技能的CD,所以PK到处跑 跑不过就没了&&防御一般比体术流稍微差点 装备贵,因为是CD流所以要求智力 几乎所有东西都是贵的 但是+智力的大部分布甲
所有职业的称号都贵 元素要施放 CD流魔道和召唤要智/施放 力法和体术流魔道要跳跃/攻速
玩过5个魔法师的人飘过- -
小米&本人ID已变.不是复制别人答案的&很高兴为您解答.以下是我针对魔道.元素,战法,召唤的观点.希望我的答案您能满意,.并选为满意答案.谢谢
高伤害高输出的职业.前期比较费蓝.觉醒十分华丽.且伤害在全职业里数一数二.
PK场上十分强悍.高伤害加高释放速度以及其华丽的技能效果是玩家选择元素的原因之一
元素的攻击灵活多变.远攻,近战,跟踪.均有相应的技能.
上手难度适中.PK极品装备有:贤者戒指&1000W游戏币&.玛尼神兽项坠.&300RMB&
唯一可以使用特殊武器---扫帚的职业.
ACT4时凭借着技能:&斗篷&的无敌效果,称霸PK场.但不幸在ACT5时被和谐.将无敌改成霸体.使得魔道这一职业在PK场上的优势大大减少.且大技能在PK场上不会再有无敌判定.空中连击也只能连4下.大大减少魔道空连的输出.使得部分魔道只能改走体术扫地流.或猥琐流
技能方面远攻技能比较少.大技能很多.也比较有趣.刷图比元素更为轻松
纯PK职业,刷图没有太大优势.但觉醒依然强悍.
PK场上伪连可以破保护.实现一连到死.各属性炫纹拥有各自的能力.以及伤害.其中暗球伤害最高但最难操作.一般只点一点.
上手难度:困难.
攻击方式主要为近战.所以对玩家的意识.操作等要求比其他法系职业都要高.
但高段力法几乎是所有职业的噩梦.
目前比较贵的装备有50流光一套.以及50粉.玉龙奔雷棍.
纯刷图职业.唯一一个可以跨级刷图的职业.刷图王.但刷图时很无聊...
Pk场上优势不大,不会有人在Pk场欢迎召唤的.被T是常事
可以召唤强大的生物及精灵.但也因此耗蓝巨大.并且卡得不得了.玩召唤电脑必须要好.
爱刷图的可以选择召唤.
----------------------------华丽丽的分割线------------------------------------
偏PK建议选择元素&操作较为简单且PK比较强势&
纯PK并且拥有一定基础,选择战法&操作困难但PK很厉害&
偏刷图建议选择魔道&操作简单,PK还行&
纯刷图建议选择召唤&很简单很简单.PK比较弱&
希望我的答案您能满意.您的支持是我最大的动力&
PS有任何疑问欢迎追问
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其他回答 (2)
元素师，世间4大元素魔法的主宰者，拥有极为恐怖的瞬间杀伤力以及范围攻击能力。冰霜雪人，万圣节的南瓜杰克，暗影野猫，雷旋这些都是元素师最惯用的技能。关键时刻，火焰冲击，冰墙，黑洞等高伤范围技能给予对手致命一击。再加上具有加快施法速度的能力。 一位操作熟练的高阶元素师绝对是任何职业的噩梦……
战斗法师，是比较特殊的一类，他们以精修近身格斗为主，元素魔法为辅的信念而存在。战斗法师具有极快的移动、攻击速度，高级魔法盾，以及分身能力，令其在近身格斗中游刃有余。
　　该职业对操作能力有较高的要求，对战斗节奏的把握，敏锐的反应能力都至关重要。他们善于利用快速的跑位，寻找进攻机会，哪怕是丝毫的破绽都会成为你的死穴。
　　请相信高端的战斗法师只需一次让你眼花缭乱的连击便能解决战斗。
召唤师，操纵着魔物以及精灵战斗的魔法师。他们善于利用数量庞大的唤兽军团歼灭对手。作为召唤师你只需要指挥你的部下，并强化他们的战斗力，然后在一旁欣赏激烈的战斗……
　　唤兽们需要你的信赖，他们会是你最好，最强大的伙伴。
　　战场上，拥有“哥布林”，“黑骑士”，各种小精灵，“魔界花”“魔女”“精灵王”这些唤兽的召唤师可以说是战无不胜的。
　　记住，作为召唤师，你永远只是配角，你的唤兽才是真正的主角！
魔道学者，魔道学者是好奇心旺盛、对科学有着浓厚兴趣的魔法师。
　　她们随身携带着用炼金术创作的魔法生物--法米利尔， 并善于利用魔道学制造的魔道机械攻击对手；也可使用古老的魔法师武器——扫把，从空中袭击敌人。
　　魔道学者迫切想解开魔界遗留的科学秘密。因为她们坚信，只要破解了魔界的科学秘密，就能拥有超越想象的强大破坏力。
召唤 刷图机器 PK等级高了比较累 没有近身技能是致命的弱点 怕机械 魔道
力法 法师中的战士 PK很厉害 装备贵 操作要求也高
元素 高伤害 但是打法相当古怪 类似自爆流的召唤……这个没太深的研究
魔道 个人认为是四个法师里最变态的职业 可远可近 PK场最不受欢迎的角色
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地下城与勇士领域专家
& &SOGOU - 京ICP证050897号“活佛”是个什么职位？_百度知道
“活佛”是个什么职位？
　　活佛是转世的，是寻找到的灵童，没有明确的职位。此亦为喇嘛教中高僧地位之继承方法。在民主改革以前，西藏地区实行的是政教合一制度，一级佛活不仅是宗教领袖，而且是世俗地方政权的领袖。　　活佛，是藏传佛教发展到一定社会历史阶段的产物，也是青藏高原这块神奇的雪域之地培育出的一种独特的宗教文化现象，在世界宗教舞台上独树一帜。时至今日，各宗派的活佛依然是藏传佛教中最重要的宗教神职人员，扮演着不可替代的重要角色，在广大信教群众中享有至高无上的宗教地位。至于其称谓，汉族人习称活佛，其实是不大准确的，应译称转世尊者。在藏语中，活佛则有多种不同的尊称，其中最为常用的有珠古、喇嘛、阿拉、仁波切等。
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行善积德，人人都能称为活佛！
活佛的相关知识
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因该相当于一个地方的书记 如市委书记 省委书记吧
活佛降生的时候是冬天，家里的水桶开出了一朵莲花
渐渐地我们知道了活佛的身世。
巴伽活佛出生在康巴地区，他的家乡是青海果洛地区的久治县境内。1952年出生，属大龙。两个亲舅舅是康区寺庙的大活佛。当大舅舅被德格地方的协庆寺迎请过来以后，巴伽
活佛的妈妈也跟过来了。舅舅的血亲在藏区非常重要，这可能是早期母系社会的遗传。因为多重婚姻制度的原因，舅舅作为母亲家的亲属显得非常重要。而父亲的亲属反而不重要。舅舅对姐妹的孩子们负有义不容辞的责任。
活佛对我说：“我母亲的家是一个部落的头领，母亲是头领的小女儿，我舅舅协庆然炯是头领的大儿子。母亲有七个儿子一个女儿，我的姐姐就是拉扎的妈妈。我是最小...
藏传佛教中对有大神识，能够转世的喇嘛的称呼
“佛”是释迦牟尼等福慧圆满的觉者才配有的称号，只有佛才有对其他众生授于何时成佛的权力。“活佛”是人对僧人的封号，是一种彻彻底底出于尊敬的尊称。可以这么说这个世界唯一曾活着的佛“释迦牟尼佛”已经涅盘了。佛的十大弟子没有一个被称为活佛，以后同为佛弟子的无数大德也都不可以被成为活佛。下一位活佛来临是在56亿年后，是弥勒佛。所谓活佛一说，藏传佛教的活佛们也承认这只是尊称而已，而且本义也不是这样，是汉人翻译成了“活佛”二字。
活佛就是：当他活着的时候佛教徒尊他为佛，而死了后却被上帝打入地狱做鬼的人。
1）“活佛”是翻译的错误，原意为“化身”，哪有那么多“活”着的“佛”？“活佛”更谈不上是什么职位。2）藏传佛教尊喇嘛为“三宝”以外的第四“宝”？！喇嘛，意为“上师”，不是任何出家人都能被称为喇嘛的。佛教从来只有“三宝”，没有第四“宝”之说，藏传佛教认为上师就是“三宝”的总汇，是“三宝”在现实世界的体现，代表。3）活佛慈悲我等，乘愿再来，是大成就者，被认为是佛菩萨的化身。但他们自己从来都是很谦虚的。4）释迦牟尼佛，弥勒佛等都是掌教传法的佛。释迦牟尼佛也是化身佛，他示现的一切都是在启迪我们。5）“当他活着的时候佛教徒尊他为佛，而死了后却被上帝打入地狱做鬼的人。”佛不是被人“尊”出来的，是自己修的。佛也现鬼相渡鬼。
精神领袖政治领袖
汉言,对藏密上师的尊称
类比:和尚本位尊称,后汉言,称所有出家男僧为和尚
1.佛无生死/
何来死活之分
灵山一会,俨然未散
《法华经》上佛自言：“时我及众僧，俱出灵鹫山，我时语众生，常在此不灭，以方便力故，现有灭不灭”。并劝“汝等有智者，勿于此生疑，当断令永尽，佛语实不虚”。
隋朝时，天台智者大师读《法华经》至“药王菩萨本事品”时，忽入定中，见灵山一会，俨然未散。慧思大师印证：“非汝莫识，非我莫证”。此事可为证明
/question/1794247.html
如达赖、班禅、章嘉、大宝法王等都是“活佛中显著者”
转世，互为师弟
分管前藏后藏是以前的事情。同时还有章嘉大师管理其他地区。
他二人是宗喀巴大师的徒弟，遵守大师的嘱...
喇叭庙里的头
活佛是指以愿力转生的僧侣（一般人是凭业力转生，不能自己决定，而活佛可以指定自己的转世）。活佛只是一种身份，一般活佛被认为比常人更纯洁，更容易学习佛法，。但藏传佛教更看重僧侣的知识和修为，活佛也是需要学习的，一个获得“益西”称号的僧侣可能会比活佛更受人们的尊敬。一般活佛也会比常人更加努力的学习佛法。
相当于国王吧！
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