基层工会经审工作总结
,内容来自筑龙网相关的培训课程、论坛帖子、行业资讯等。筑龙网为国内最权威最专业的建筑工程学习。交流平台，超过1000万设计师、工程师和造价师在筑龙网交流、学习更多相关资料请访问日更新500篇的!(发布于:日)
此时有人在和您一起浏览筑龙优搜库
大家都在学
论坛热贴排行
课程时长：35
课程时长：22
课程时长：6
筑龙网以“成就有梦想的建筑人”为企业使命，为建筑行业从业者提供基于、直播课程、专家答疑、论坛交流的专业学习服务；同时搭建基于建筑+互联网的创业项目孵化平台，为推动行业创新发展贡献力量。 >
基层工会经审工作总结相关专题推荐您的当前位置：&&&当前强化工会经审监督的客观重要性
当前强化工会经审监督的客观重要性
当前强化工会经审监督客观重要性一 前 言工会经审工作是工会工作的重要组成部分。九象网23http://www.9xwang.com如何发挥工会经审监督作用，促进工会及时足额收缴经费，坚持经费的正确使用方向，确保经费的安全运作，提高经费的使用效益，这是工会经审工作的重要职责，是工会系统的一道重要防线，这是其他任何一种审计监督都不能与之相比的。随着改革的深入发展，工会经费收缴、管理、使用的难度和风险加大，如何进一步收好、管好、用好工会经费，是摆在工会组织面前的一项重要任务。本文就当前强化工会经审监督的客观重要性谈一点个人的体会。二 经审工作现状及存在的问题近年来，各级工会在抓工会组织建设、维权机制的落实方面均取得了一定成绩，工会的地位不断提高，作用得到不断发挥。许多单位的工会组织都设立了经审委员会，建立了有关经审工作制度，对工会经费的收缴、使用情况进行了审计。加强了工会经费审查监督工作，使工会经审工作取得了一定成绩。具体来说，有以下两个方面：1、工会组织设立了经审委员会。建立了有关经审制度，经审委员会一般由两名委员和一名主任组成。2、积极开展工会经费的审查监督工作。每年由工会组织召开次会议，年初研究审议工会经费的年度预算，年终再对工会经费的使用情况进行一次审查。虽然从某种角度来看，工会的经审工作是开展了，也取得了一些成绩，见到了一定的效果。但是，在工会经费的收缴和监督方面仍然存在诸多问题：比如，有的工会对经审工作的领导不力。具体表现在：一是基层工会经审会委员包括主任多数是兼职，基层工会领导多数不抓经审工作，使工会经审工作处于工会工作的薄弱环节；二是经审工作开展不够经常，部分单位经审会形同虚设，不能按要求开展工作；三是基层工会领导对经审工作重视不够，使经审工作处于可抓可不抓的地位；四是上级经审组织对下级工作指导不够，使经审工作不能与工会其他工作一样，有部署、有检查、有考核、有总结，工作一忙，就被其他工作挤掉；五是部分基层工会经费不到位，工会没有经费可以管理、使用，或者工会经费由行政代管，经费的开支由行政领导控制，本级经审会无法履行监督职能；六是经审委员工作调动不能及时替补，长期形成空缺；七是由于培训工作没有跟上，一些经审干部对相关的政策、法规、制度不熟悉，影响工会经审工作的开展。三 强化经审监督的客观重要性党的十六大报告提出：发展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要有新举措。面对新的形式和要求，工会经审工作如何加强基础建设，逐步建立和完善工会内部监督机制，积极开展实物审计，为工会各项工作的顺利开展保驾护航。工会的财务工作，是工会全局工作中的重要组成部分，是工会组织履行基本职责，为职工办好事，办实事，实践“三个代表”重要思想的物质基础和根本保证。收足用好工会经费，管理使用好经费和工会资产，是工会组织依法维护职工合法权益的需要，是工会组织发展壮大、提高战斗力、凝聚力和号召力的需要。强化领导、提高认识，建立多方位的工作格局，加强基础建设，完善工作机制，为经审工作提供保障。认真开展实物审计，强化监督职能，不断提高经审工作水平。依法履行审查监督职能，是工会经审工作的立身之本，是服从、服务于工会工作全局的着力点，充分发挥经审工作的效能，就是要把经审监督的“关口前移”，实施“源头”、“过程”到“结果”的全面审查监督，这就是履行《工会法》、《中国工会章程》赋予经审组织的权利和责任。建立健全全面审查监督制约机制，就能更好的维护国家的财经法纪，促进工会经费收缴、管理和使用工作；促进工会财产管理；促进工会经济活动的规范运作；促进工会系统的党风廉政建设。 强化经审监督职能，努力提高审查审计质量。要加大审查监督的力度，重点搞好对工会经费预算的审查和预算执行情况的审计，加强对经费收缴、管理、使用和经济活动突出问题的审查审计，并使各项审查审计工作经常化、制度化。九象网http://www.9xwang.com
上一篇： 下一篇：
与相关的文章
调研报告相关栏目
调研报告热门文章
调研报告最新文章
温馨提示：如果您对九象范文网(www.9xwang.com)有任何建议，请通过我们的网站向我们反馈，感谢各位的建议与支持！企业工会经审工作总结_百度文库
两大类热门资源免费畅读
续费一年阅读会员，立省24元！
企业工会经审工作总结
&&企业工会经审工作总结
阅读已结束，下载本文需要
想免费下载本文？
定制HR最喜欢的简历
下载文档到电脑，方便使用
还剩6页未读，继续阅读
定制HR最喜欢的简历
你可能喜欢文档分类：
下载后只包含 1 个 DOC 格式的文档，没有任何的图纸或源代码，
下载前请先预览，预览内容跟原文是一样的，在线预览图片经过高度压缩，下载原文更清晰。
您的浏览器不支持进度条
下载文档到电脑，查找使用更方便
还剩?页未读，继续阅读
播放器加载中，请稍候...
该用户其他文档
下载所得到的文件列表工会经审：工会经费审查工作情况工作汇报.doc
文档介绍：
平?和实?效。?要加?大检?查监?督力?度,?建立?健全?落实?审计?整改?的各?项制?度,?对审?计查?出的?问题?,工?会主?要领?导要?责成?有关?部门?制定?整改?方案?,支?持经?审组?织开?展跟?踪督?查,?真正?做到?审计?到位?,督?促到?位,?整改?到位?。要?根据?财务?现代?化管?理水?平提?高和?计算?机普?及运?用的?需要?,不?断改?进和?创新?审计?方式?方法?,善?于通?过联?合审?计、?延伸?审计?、审?计调?查和?利用?计算?机审?计软?件等?方法?,提?高审?计效?率,?增强?审计?实效?。今?年,?省总?将对?部分?地方?和企?业、?产业?工会?的审?计意?见落?实情?况进?行检?查通?报,?并建?立工?会经?审工?作信?息网?络,?以切?实加?强对?全省?工会?经审?工作?的监?管、?指导?和服?务。?
(?四)?围绕?夯实?工作?基础?,进?一步?加强?县级?工会?经审?工作?规范?化建?设。?要认?真落?实全?总《?关于?加强?县级?工会?经审?工作?的通?知》?要求?,坚?持工?作重?心下?移,?服务?关口?前移?,努?力探?索新?形势?下加?强和?改进?县级?工会?经审?工作?的新?途径?。要?大力?学习?宣传?和贯?彻落?实全?国总?工会?即将?颁布?的《?中国?工会?审计?条例?》,?并依?据《?条例?》和?经审?工作?规范?化建?设标?准,?结合?实际?,制?定县?级工?会经?审工?作规?范化?建设?标准?和考?核办?法,?促进?解决?县以?下工?会经?审工?作中?存在?的突?出问?题。?要大?力开?展县?级工?会经?审工?作规?范化?建设?达标?活动?,对?领导?重视?、机?构健?全、?人员?到位?、工?作正?常、?作用?明显?的县?级工?会,?省总?将在?检查?考核?的基?础上?,对?成绩?突出?的县?级工?会经?审会?给予?表彰?和奖?励。?
(?五)?围绕?加强?经审?队伍?建设?,进?一步?完善?特约?审计?员制?度。?各级?工会?经审?组织?要深?入贯?彻落?实全?省工?会经?审特?约审?计员?制度?建设?推进?会议?精神?,按?照建?起来?、转?起来?、活?起来?的要?求,?进一?步加?大工?作推?进力?度,?省总?拟制?发《?关于?切实?加强?特约?审计?员管?理的?暂行?办法?》,?力争?到2?0x?x底?,实?现市?州和?县级?总工?会不?少于?2人?、有?关大?型企?业和?省直?产业?工会?不少?于1?人的?目标?,并?做到?制度?建立?健全?、人?员相?对稳?定、?管理?逐步?规范?、工?作有?序开?展、?作用?明显?发挥?,逐?步建?立起?以经?审组?织为?主体?、以?经审?干部?为骨?干、?以特?约审?计员?和委?托社?会审?计组?织为?补充?的经?审工?作新?格局?。要?在强?力推?进这?一制?度建?设的?同时?,切?实加?强对?特约?审计?员的?管理?,充?分发?挥特?约审?计员?作用?,最?大限?度地?把这?支队?伍建?设好?、管?理好?、使?用好?,使?之成?为我?省工?会经?审干?部队?伍的?重要?补充?。各?位委?员、?同志?们,?伴随?十二?五规?划的?实施?,工?会经?审工?作进?入了?新的?发展?阶段?。在?新的?一年?里,?全省?各级?工会?经审?组织?和经?审干?部将?以良?好的?精神?状态?,按?照省?总十?一届?四次?全委?会的4
内容来自淘豆网www.taodocs.com转载请标明出处.
文件大小：83 KB
下载次数：公司工会年度经审工作汇报来源:上传者:shenrenkui时间:
xxx集团有限公司工会20xx年度
经审工作汇报
各位领导大家好：
xxx集团有限公司工会在天津市总工会经费审查委员会和集团党委、集团工会的领导下，认真贯彻执行国家和上级工会有关财务管理规章制度，加强对财务工作的管理，坚持勤俭方针和为广大职工服务的宗旨，合理编制工会的收支预算，有效地管理固定资产，努力做到经费合理利用、增收节支，历年来受到市总工会的好评。现受本届工会委员会的委托，向大会报告20xx年度经费收入和支出情况，请各位领导审议。
本届工会认20xx年度集团工会各项经费收支情况
全年总收入：52.48万元（完成预算总收入45.61%）其中：
1、各二级单位按40%上解经费收入：42.65万元(完成工会经费预算收入110.11%)
2、上级补助收入14.93万元：其中，市总拨入的经费回拨补助2.13万元；专项补助0.4万元，送温暖补助12.4万元（完成上级补助预算收入160.54%）。
3、其他收入：利息收入0.29万元（完成预算收入36.71%）。
全年总支出：51.75万元（是预算总支出的45.40%）其中：
１、用于职工活动费用支出：27.70万元,（完成预算支出的67.18%）
（1）职工教育费：2.49万元。主要用于职工培训、印制职工学习读本手册，购买图书、学习资料及订阅报刊杂志等。
（2）文体活动费：7.59万元。 主要用于购买职工开展活动用品，组织职工文艺汇演、观影、节日联欢、体育比赛等活动。
（3）宣传活动费：12.39万元。主要用于组织召开&五一&表彰座谈会、职工代表大会、庆&三八&表彰活动；组织职工开展职工书画展、企业文化展示活动、知识竞赛等活动；
（4）其它活动费：5.22万元主要用于两节慰问劳模先进、困难和一线职工；组织劳模、先进疗养；服务岗位练兵展示、户表营销员练兵比武、安全竞赛等活动。
２、工会业务费支出：4.71万元，完成预算支出的15.69%。
（1）培训费1.25万元。主要用于组织工会干部上岗培训，民主管理条例培训等。
（2）会议费1.53万元。主要用于参加市总组织的各项工作会议；参加全国水行业工会工作交流会等。
（3）专项业务费0.72万元。主要用于评选奖励先进工会集体、个人和工会积极分子；购买工会日常办公用品等。
（4）其他业务支出1.21万元。主要用于回拨基层单位活动经费。
３、上解工会经费支出：46.88 万元，其中代扣代缴工会经费4.88万元，超出市总的指标111.61%（按规定工会经费收入的50%上解市总工会）
4、其他支出：8.39万元，完成预算支出的89%。主要用于外出办公的出租费用、办公电话等活动经费。
三、工会财务工作的基本作法
1.坚持面向基层，面向职工，为广大会员服务。
一年来，工会坚持把缴纳的会员会费全额拨给基层工会使用，并把一定比例的工会经费也下拨给基层工会。为支持各基层工会建设职工之家，给各基层工会拨专款。通过财务工作重心下移，不仅为基层工会开展活动提供了必要的物质保证，同时调动了基层工会的积极性和工作热情。
2.捋顺工会组织关系，实行经费代扣代缴
20xx年我集团企业有2家基层企业，捋顺了工会隶属关系，顺利的实现了工会经费代扣代缴。
3.制定财务制度，严格财务管理。
为了管好、用好工会经费，集团工会的各项经费收入支出，都在经费审查委员会的监督下，在市总工会财务部和市总工会经费审查委员会的指导下开展活动。年度预决算坚持由集团工会财务委员会讨论，经工会经费审查委员会审定通过，并报市总工会批复后执行。始终坚持经费支出&申报&制度和实行财务&一支笔&审批制度。财务管理严格按制度办事，力求节俭，做到手续齐备、凭证完整、帐目清楚、帐表相符。多年来经各方面检查和有关方面审计，没有出现违纪现象。同时，能按规定时间和比例及时上解工会经费，从未拖欠和截留，各项月、季、年报表都能准时填报，受到上级工会的好评。
四、20xx年度工会经审工作基本情况
20xx年度集团工会、以及各单位工会经审委员会，认真贯彻执行国家和全总有关于经审工作的法律、法规和制度，在集团公司经济形势的发展变化中，努力适应新形势、新变化，研究探讨工会财务工作的新情况、新问题，积极探索新形势下工会经费收、管、用的新途径，超额完成了市总工会下达的经费上解任务，并较好的完成了各项工作任务。首先加强各基层工会经费审查委员会的领导，提高了对经审工作的认识。进一步明确工会财务管理不仅是开展工会各项工作的物质基础，也是工会开展职工活动的一项重要保障。我集团经审委员共有7人，其中主任1人、委员6人，全部都是经过会员代表大会选举出来的。经审委员会行使着监督审查工会财务和工会工作的职权，是会员代表大会赋予的神圣使命，体现了会员当家作主的主人翁精神、能充分彰显工会的自身建设是在广大会员监督之下进行的，能让广大会员感觉到工会的财务工作是公开的、合理的，是取之于会员，用之于会员，为全体会员服务。
五、今年年工会经审工作的主要任务
1.以把工会经费用在广大职工身上作为出发点和落脚点，进一步实行财务工作重心下移的政策。要进一步建立和完善各项管理制度，统筹兼顾，更加合理地使用工会经费。
2.要认真贯彻执行国家的财经政策以及上级工会的财务规定，严格遵守财经纪律和财务制度，按规定使用工会经费。同时要进一步完善工会财务审查制度，加大监管力度，充分发挥经费审查委员会的监督职能作用。
3.要加强工会财务制度建设，不断提高管理水平。要对主管工会财务工作的领导和财会人员进行培训，不断提高自身素质和业务能力，熟悉工会财经政策和财务制度，为收好、管好、用好工会经费提供保证。
4．今年年新扩大了5个区县工会经费代扣代缴，自来水集团又增加了12个子公司在其中范围，20xx年底均将基层单位信息按期、完整的上交到市总财务部门，通过一季度的市总代扣代缴，全部正常运行。
集团有限公司工会
该篇范文(全文共有2735个字)可完全免费阅读或下载全文。香当网为全国范文类知名网站，每一篇范文均为原创WORD文档，可以说是独一无二，稍作修改便可使用，即刻完成写稿任务。阅读与下载全文：
点此阅读该doc格式WORD文档全文---
点此下载该doc格式WORD文档全文
上篇：下篇：
今日新增会员:15
今日新增文档:0
本站热门范文推荐
香当网常见帮助}