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惠建林同志在市政府全体（扩大）会议上的讲话
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惠 建 林 同 志在市政府全体（扩大）会议上的讲话（日）同志们：作风建设事关人心向背、事业兴衰，事关党的生死存亡。新一届市政府召开的第一次全体（扩大）会议，就锁定作风建设这一主题，目的是突出其在全局工作中的基础性、先导性地位，再一次动员各地各部门始终“不忘初心、继续前进”，以“永远在路上”的战略定力，持续加强作风建设，为加快“两聚一高”、推进“两大目标”提供坚强保障。刚才，五个单位作了很好的交流发言，希望大家相互学习、共同提高。下面，我就加强政府系统作风建设，讲四个方面问题。一、发扬优良传统，增强作风建设的主动性作风建设涉及到思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风等诸多方面，其核心是坚持实事求是的思想路线。重视作风建设是党的优良传统和重要政治优势，在长期的革命、建设和改革实践中，我们党一直把作风建设摆在突出重要的位置，一以贯之地严格要求，一脉相承地实践创新，推动了各项事业不断从胜利走向新的胜利，为我们提供了思想武器和行动指南。毛泽东同志首次提出了完整的党风建设理论，系统概括出理论联系实际、密切联系群众、批评和自我批评三大优良作风，并将实事求是确立为党的思想路线的本质和核心。他曾深刻指出，“做一切工作，必须切合实际，不合实际就错了”。1941年他在《改造我们的学习》一文中，针对当时存在的作风问题，一针见血地指出：“无实事求是之意，有哗众取宠之心。华而不实，脆而不坚。自以为是，老子天下第一，‘钦差大臣’满天飞。这就是我们队伍中若干同志的作风。这种作风，拿了律己，则害了自己；拿了教人，则害了别人；拿了指导革命，则害了革命”。&党的十一届三中全会后，邓小平同志根据改革开放和社会主义现代化建设的实际，提出“要整顿党的作风，把党的优良传统发扬起来、坚持下去”，并重新确立了解放思想、实事求是的思想路线。在《邓小平文选》中，始终闪耀着求真务实的思想光辉，他曾旗帜鲜明地指出，“世界上的事情都是干出来的，不干，半点马列主义都没有”。他反复强调，“发展是硬道理”，“改革和建设都要走自己的路”。面对世情国情党情的新变化，江泽民同志告诫全党，“切不可小看了作风问题，我们要完成现代化建设，必须要有好的作风，否则正确的路线不能得到很好贯彻，党的工作也会受到严重影响”。进入新世纪新阶段，胡锦涛同志提出，要把改进作风作为全面建设小康社会、加快构建社会主义和谐社会的有力保障，进一步强化了实事求是、真抓实干的鲜明导向。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央打出了作风建设“组合拳”，从“八项规定”到群众路线教育实践活动，从“三严三实”专题教育到“两学一做”学习教育，作风建设的发条越拧越紧，制度建设的笼子越织越密，党风政风为之一新，党心民心为之一振。习近平总书记系列重要讲话和治国理政新理念、新思想、新战略，体现了鲜明的时代特征和实践创新。习近平总书记在部署“三严三实”专题教育时强调，“要把修身、用权、律己，谋事、创业、做人，贯彻于工作生活的方方面面，做到时时铭记、事事坚持、处处上心”。2012年12月，在广东考察时，习近平总书记语重心长地指出：“大量事实证明，一个地方的工作，成在干部作风，败也在干部作风；一个地方的事业，兴在干部作风，衰也在干部作风”，并多次强调，干工作就要“抓铁有痕，踏石留印”，促发展就要“有功成不必在我的胸襟”，干事业就要“牢记空谈误国、实干兴邦的道理”。淮安是周恩来总理的家乡。周总理的高风亮节和一丝不苟、严谨细致的工作作风堪称全党典范。作为在周总理家乡工作的干部，更要自觉地以周总理为楷模，更好地秉承党的优良传统，切实肩负起落实“两聚一高”、推进“两大目标”的时代责任。二、深入查摆问题，认清作风建设的紧迫性近年来，政府系统认真贯彻中央和省委省政府关于从严治党、从严治政的决策部署，全面落实市委关于改进工作作风的总体要求，坚持以深化“两为”整治为重点，深入开展“101%”优质服务竞赛活动，扎实推进“放管服”改革，在提升效能、强化服务、正风肃纪等方面取得了明显成效，有效推动作风持续好转。总体来看，政府系统干部作风的主流是好的，对已经取得的成果要认真加以巩固，对行之有效的办法要继续完善坚持。同时，我们也要清醒地认识到，政府系统作风建设仍然存在很多亟待解决的问题，突出表现在以下五个方面：在思想观念上，突出表现为发展观、政绩观存在偏差。一些同志在工作中站位不高、大局观念不强，对新发展理念的理解和践行不够全面，对供给侧结构性改革等重大决策部署未能坚决落实。一些单位在夺牌、创建和争先创优工作中，未能很好地处理“盆景”与“风景”、条线工作和全局工作的关系，以致许多工作只见“盆景”，未成“风景”。对大家在实践中创造的经验，我们首先是表示肯定和祝贺的，但是好的经验必须要能及时推广，必须能解决实际问题。还有一些单位为了完成任务而搞数据注水，统计指标上弄虚作假、虚报浮夸，项目招引上以小报大、以旧报新、以内资报外资，甚至无中生有，没有把注意力和着力点放在真抓实干、尽职担当上。最近，习近平总书记在参加全国人大辽宁代表团审议时特别强调统计数字要光明磊落，他指出：“排除水分，挤干水分，虽然你们拿出来的这个数字好像不太好看，但是我觉得实际上很好看，它是一个光明磊落的数字。这是一种马克思主义立场的，中国共产党人立场的，实事求是、求真务实的一种作风的表现”。在工作落实上，突出表现为大而化之、不能一抓到底。一些单位抓工作不细不实，缺乏盯劲、狠劲和韧劲，有的浅尝辄止，有的只讲程序不重效率，有的只顾过程不问结果，存在“出工出力不见好效果”现象，甚至造成了一些“马拉松”工程和“烂尾”项目。少数单位和同志执行意识不强，工作中做选择、搞变通、打折扣，甚至搞上有政策、下有对策。还有一些单位和同志知行不一，存在“知易行难”现象，一谈发展，道理都懂，一谈工作，决心很大，有的在会上表态也很好，但一遇到具体问题，就以种种借口拖着不办，或相互推诿。在责任担当上，突出表现为发展意识不够强、开拓创新动力不够足、破解难题的办法不够多。面对新常态新形势，一些同志思想上求稳怕乱、工作上不在状态，为了不出乱子而消极地守摊子。面对日益严格规范的工作要求，一些同志认为规矩太严、“风险”太大，在工作中遇到矛盾绕道走，导致该干的没有干起来、该管的没有管到位。面对经济社会生活中的新挑战新问题，一些同志前怕狼后怕虎、不敢闯不敢试，习惯于用老套路、老办法开展工作，缺少管用好用的高招新招。还有少数领导干部奉行“好人主义”，导致一些单位作风松懈，干部精神状态不佳，有些工作不推不动，甚至推而不动。在服务效能上，还存在群众观念淡薄、简政放权不到位、服务效率不高等问题。一些同志对群众新期盼新要求了解不够深入，缺乏听实话、察实情、办实事、求实效的硬功夫，造成施政举措和群众意愿对接不够精准。极个别部门协作意识、服务意识不强，只注重下达任务、检查考核，不注重业务指导和服务帮办，对基层和企业反映的具体问题搪塞应付。一些单位虽然削减了行政审批事项，但是未能很好地实现职能、机构、资源和方法的优化组合，仍然存在放权不同步、不协调、不到位现象。还有一些单位“中梗阻”现象仍然突出，服务告知不够规范，信息共享不够畅通，未能有效解决部门之间多头办理、群众办事不得其门等问题，直接影响了服务效率和群众满意度的提高。在纪律执行上，还存在制度执行不力、手握戒尺不严等问题。一些单位在执行中央八项规定、省委十项规定和市委十二项规定过程中，对具体问题把握不够到位、落实不够严格，未能很好地做到令行禁止。“四风”问题禁而不绝、树倒根存，在一些领域出现了隐身变异和回潮反弹现象，仅去年全市查实的问题就有1449件、通报批评2789人、问责3427人。党风廉政建设任重道远，群众身边的不正之风呈现多发态势，减少腐败存量、遏制腐败增量的任务仍然艰巨繁重。作风问题无小事，如不坚决加以纠正，任其发展下去，就会损害党和人民群众的血肉联系、阻碍全市的改革发展、削弱淮安的竞争能力，加快“两聚一高”、推进“两大目标”也就无从谈起。全市上下一定要认清作风建设的艰巨性和长期性，切实增强紧迫感和责任感，持之以恒地抓好措施落实和问题整改。三、聚焦重点环节，提高作风建设的针对性今年是党的十九大召开之年、供给侧结构性改革的深化之年、全面推进“两聚一高”的起步之年。适应新常态、创造新业绩、展示新形象，离不开作风建设作保障。积跬步以致千里，积怠惰以致深渊。要始终坚持发展导向、问题导向、民生导向，自觉以优良的作风干实事、解难题、促发展，进一步履行好职责使命。（一）倡导求真务实，坚持真抓实干。淮安经济社会发展正处于爬坡过坎、转型升级的关键时期，各项工作既等不起、慢不起，更失误不起、折腾不起。要自觉做到万事实中谋、业绩实中求、品格实中显，努力以实实在在的工作，求得实实在在的发展。路径谋划要“实”。要对淮安市情实际进行更加深入的分析研究，找准改革发展稳定的主攻点和突破口，创造性地贯彻落实中央和省市委决策部署，把发展的根基打得更实更牢，持续保持行稳致远的良好态势。要把新发展理念和省委的要求化为具体的工作目标，把握新产业、新模式、新业态的内在规律，顺势而为、乘势而上，不断增创发展新优势。工作推进要“实”。要进一步增强目标意识和责任意识，对市委市政府确定的任务，必须不折不扣完成；对确定要办的事情，必须彻底办成，决不拖泥带水。领导干部要扑下身子抓落实、稳住心神谋发展，确保情况在一线掌握、矛盾在一线化解、工作在一线推进，一步一个脚印地抓好重大项目和重要事项。发展绩效要“实”。紧紧咬定高水平建成全面小康社会的总体目标，牢固确立绩效导向，在工作中既看任务完成情况，更看发展是否得益、群众是否受益，努力谋求不含水分、各方认可的业绩。要按照考严考实的要求，进一步完善考核评价体系、强化考核结果运用，着力解决考核项目虚化、重点不够突出和多头考核、重复考核等问题，充分发挥考核的“指挥棒”作用，引导各地各部门埋头苦干、不图虚名。（二）提升服务水平，创优发展环境。在经济下行压力加大、区域分化日趋加剧的情况下，谁的服务能力强、发展环境好，谁就能抢占先机、赢得优势。要有的放矢地改进作风，努力实现群众得实惠、基层更满意、客商真欢迎、发展快一步。要着力提升行政效能。持续深化“放管服”改革，过去框架式的，现在要落地，过去定性式的，现在要定量，过去探索性的，现在要推广，进一步倒逼管理方法手段的创新，努力以行政权力的减法，做好市场活力的乘法、群众满意的加法。加快完善政务服务网络，全面推进“互联网+政务服务”，努力打通政务服务“最后一公里”。严格执行首问负责、一次告知、限时办结、服务承诺、实时评价等制度，着力解决“中梗阻”、“底板结”等突出问题，让群众少跑腿、好办事、不添堵。要不断优化营商环境。坚持人人都是投资环境，扎实开展“101%”优质服务竞赛和“三进三帮”活动，大力发扬“店小二”精神，进一步落实好助推实体经济发展等政策措施，努力为企业发展搭建温棚。严肃惩治乱检查、乱收费、乱罚款、乱摊派等行为，杜绝门好进、脸好看、事不办等现象。要切实提高项目服务水平。在项目招引上，既要看引进项目的数量，更要看项目的质量。关键是要提高项目招引人员的综合素质，通过加强对市场的分析研究和项目的科学论证，善于甄别什么项目能引，什么项目不能引，严格把好项目准入关，杜绝项目投产之日就是企业倒闭之时，坚决防止今天的项目变成明天的“僵尸企业”。在项目服务上，资源和政策是硬实力，优质高效的服务则是软实力，要形成便利化、精准化和规范化的全程服务机制，着力营造项目落地生根和发展壮大的大环境。要加大诚信政府建设力度，凡是答应群众和客商的，都要说到做到、做的比说的还要好，进一步增强投资信心、稳定发展预期。（三）强化责任担当，致力干事创业。有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。要切实增强责任重于泰山的意识，在工作中知责思为、勇挑重担，真正做到尽心尽责、善作善成。要在攻坚克难中展示担当精神。牢记“适应新常态、关键在状态”的道理，有力有序地推进供给侧结构性改革，真正稳定好经济增长、转换好发展动能、防范好各种风险。领导干部作为“关键少数”，要更好地发挥关键作用，该做的事，顶着压力也要干，应负的责，冒着风险也要担，在工作中不说空话、不挂空档，真正做到紧要关头豁得出去、任务面前顶得上去。要在对症施策中营造担当氛围。针对不想为的问题，要从部门抓起、从主要负责人抓起，严格执行考核制度，有效治理懒政怠政现象。针对不敢为的问题，要健全容错纠错机制，坚持尽职免责、失职追责，鼓励创新实干、允许探索试错，切实做到“为担当者担当，对负责者负责”，着力营造有利于干事创业的宽松环境。针对不会为的问题，要切实加大干部教育培训力度，扎实推进学习型队伍建设，努力解决本领恐慌现象，不断增强驾驭全局的能力。要在严抓善管中激发担当热情。工作不在状态、担当精神缺失，往往都和管理上的“宽松软”密切相关，一个单位或一名职工的作风出现问题，其根源还在于单位的主要领导。要认真落实领办、会办、帮办、督办推进机制，不断提高各项工作的组织化、精细化、规范化程度。要克服“好人主义”倾向，扛起领导责任，做到敢抓敢管，进一步调动各方面的积极性和主动性。要严格执行中央关于规范评比达标表彰活动的工作要求，凡是没有政策依据的，一律不得进行任何形式的表彰。同时，要坚决杜绝乱发奖金和津补贴行为，引导和督促各级干部恪尽职守干事业。（四）严格依法行政，规范权力运行。依法行政与作风建设密不可分。要以建设法治型政府为牵引，认真解决用权不严、服务不优、效能不高等突出问题，更好地为改革发展保驾护航。要正确处理提高效率与规范程序的关系。刚性执行各项法律法规，把该管的管起来、该放的放到位，形成权责法定、程序正当、公开透明的政务服务环境，进一步消除模糊空间、弹性地带和人为干扰。坚决防止“碰到黄灯赶快走、碰到红灯绕道走”，进一步增强规则的权威性，绝不能有利则立、无利则废、不按常规出牌。要向群众和企业讲清楚哪些事情能做、哪些事情不能做，能做的事情就要高效办理，不能做的事情就要果断否决，真正让企业和群众形成清晰的心理预期。要正确处理政府调控和市场决定的关系。发挥市场在资源配置中的决定性作用，是经济体制改革的重要方向。政府一方面要坚持“法定职权必须为”，认真执行权力清单、责任清单、负面清单，进一步规范权力运行，更好地服务市场经济、保护客商投资、支持创业创新、维护群众权益。另一方面要坚持“法无授权不可为”，减少对微观经济活动的干预，尊重企业的市场主体地位，少当“婆婆”，多当“保姆”，做到“无事不扰、有求必应”，进一步激发企业发展活力。要正确处理加强监管与强化服务的关系。要以服务发展、服务基层为导向，寓监管于服务之中，多站在基层和企业的角度看问题，自觉坚持依法办事、有情操作，决不允许以加强监管为名，故意刁难企业和群众。要增强大局观念，在工作中舍得放权、敢于创新、密切配合，大力推行“双随机一公开”，有序推进相对集中行政许可权改革，真正把监管和服务统一起来。要规范执法监管部门的自由裁量权，既保证必要的检查覆盖面和工作力度，又防止检查过多过频和执法扰民。（五）深化“两为”整治，务求整改实效。作风问题具有反复性、顽固性，我们要以深化“两为”整治为抓手，进一步找准症结、点准穴位，对作风建设领域的陈垢积弊进行一次大扫除，确保收到标本兼治的效果。要进一步突出整治重点。按照市委的总体部署，着眼于严明工作纪律，大力整治不讲政治、不守规矩、不按程序的乱作为；着眼于倡导求真务实，大力整治数字注水、项目虚报、政绩浮夸的假作为；着眼于激发干事热情，大力整治守摊子、混日子、怕担责的不作为；着眼于提高工作效率，大力整治推磨式、应付式、拖拉式的慢作为，力求工作作风尽快出现新的更大的好转。要进一步强化监督问责。动员教育千遍，不如严格问责一次。深化“两为”整治，关键在于动真碰硬，猛药去疴，让作风建设的各项要求成为真正带电的“高压线”。要综合运用专项检查、跟踪督办、第三方调查和暗访等方式，进一步加大监督检查力度，对检查发现的问题，要按照《党内监督条例》和《问责条例》等法规制度进行处理，不仅要追究具体责任人的责任，还要上追一级，追究分管负责人、主要负责人的领导责任，形成强大的震慑力。要进一步抓好组织推动。领导干部要以上率下、以身作则，带头服务中心工作、坚持务实担当、恪守纪律规矩，确保政令畅通、执行有力，真正给基层带好路子、树好样子。要细化压实责任，形成上下贯通、层层衔接、环环相扣的“责任链条”，把“两为”整治的工作措施落到实处，进一步提振精气神、焕发新作为。（六）推进廉政建设，塑造良好形象。党风廉政建设历来是群众关注的焦点、作风改进的重点。我们要结合政府工作特点，深入贯彻全面从严治党的重大部署，以更大决心、更大力气抓好政风改进，努力实现政治清明、政府清廉、干部清正。要筑牢思想防线。坚持把纪律挺在前面，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，认真学习贯彻《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》等党内法规制度，身体力行党风廉政建设的各项规定，切实做到心有所畏、言有所戒、行有所止。要落实主体责任。各地各部门主要负责同志要认真履行“一岗双责”，坚持重要工作亲自部署、重大问题主动过问，把反腐倡廉工作与经济社会发展一同谋划、一体推进、一起考核，切实做到守土有责、守土负责、守土尽责。要持续正风肃纪。一以贯之地抓好中央八项规定、省委十项规定和市委十二项规定精神的执行，严肃查处“四风”隐身变异问题，着力营造风清气正的政务环境；要科学运用监督执纪“第一种形态”，对苗头性、倾向性问题，做到早提醒、早纠正、早处置。要坚持高压惩腐。着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制，加强制度执行情况监督检查，严肃查处“踩红线”、“闯雷区”者。既要严查发生在群众身边的“小官大贪”和微腐败问题，更要重点整治惠农政策落实、征地拆迁、农村“三资”等领域的腐败问题，进一步减少腐败存量、遏制腐败增量，不断提高群众对于作风建设的获得感。四、强化“四种意识”，实现作风建设的长效性解决作风问题重在治本、重在长效，不能像“割韭菜”那样，割了一茬长一茬。要切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，自觉与党中央看齐，与党的路线、方针、政策看齐，与中央决策部署看齐，经常与从严治党、从严治政的要求“对表”，进一步拧紧思想“总开关”，不断把作风建设引向深入。（一）牢固确立正确的价值观。纵观古今中外，任何一个国家、民族和政党的发展壮大，都离不开正确价值观的引领和支撑。作风问题的表现形式虽然多种多样，但其产生的根源都在于党性不纯粹、信仰不坚定、价值观有偏差。我们要进一步加强理论武装和党性锻炼，始终以党的旗帜为旗帜、党的方向为方向、党的意志为意志，在思想上、政治上、行动上自觉同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要全面贯彻中央和省委关于加强作风建设，特别是政治文化建设的总体部署，始终把思想政治建设放在首位，扎实推进“两学一做”常态化、制度化，进一步补足精神之钙、校正行为之标，切实增强对各种不良风气的免疫力和抵抗力。（二）牢固确立正确的大局观。善于在大局下定位、思考和行动，是工作上成熟的重要表现，也是作风建设的基本要求。抓发展首先要考虑是否符合新发展理念要求，是否符合发展规律，只有这样，才能在工作中体现创造性、增强实效性，努力凝聚起改革发展的强大合力。各地各部门要牢记“不谋全局者不足以谋一域”的道理，进一步提高工作站位，自觉跳出自己的“一亩三分地”，坚决克服本位主义倾向，勇于打破部门利益和团体利益的“藩篱”。对中央和省委省政府关于稳增长、调结构、促转型的一系列重大决策，要不折不扣地贯彻落实到位，做到上级有要求、淮安有行动、行动见实效。（三）牢固确立正确的发展观。省委李书记多次强调，苏北发展急不得，也慢不得。“慢不得”是一种精神状态，就是要增强紧迫感和使命感，进一步加快发展步伐；“急不得”是一种方法论，就是要用正确的方法做正确的事情，努力实现更高质量、更有效率、更加公平、更可持续的发展。在具体工作中，要辩证地处理好“快”与“慢”的关系，既要认真落实能够立竿见影的措施，始终坚持自我加压，确保同样的工作，推进速度快人一拍，同样的投资，产出效益胜人一筹，同样的项目，建设管理高人一招，努力以量的积累促进质的突破；又要稳扎稳打做好基础性工作，坚决抵制好大喜功、弄虚作假、急功近利等不良风气，坚持做到一张蓝图绘到底、一任接着一任干，以功成不必在我的胸襟多做补短板、打基础、利长远的好事实事。（四）牢固确立正确的实践观。工作上能否做到理论与实际相结合，行动上能否做到言行一致，是衡量作风优劣的试金石。习近平总书记反复强调要以知促行、以行促知、知行合一，为我们抓工作、干事业指明了方向、提供了遵循。要认真贯彻这一要求，始终坚持理论与实际、学习与运用、言论与行动相统一，真正把原则要求变成可操作的具体措施，把目标任务变成实实在在的工作项目，把决策部署变成现实可感的发展成果。在具体工作中，要本着对发展高度负责的精神，坚决反对说一套、做一套的知行不一现象，坚决克服“坐而论道”的空谈风气，认真履行好应尽职责，切实做到工作务实、干事踏实、做人老实。同志们，加强作风建设是发展所需、民心所盼。我们一定要保持定力、常抓不懈、常态推进，全力打赢这场事关全局的攻坚战、总体战，为推动全市科学跨越发展作出新的更大的贡献。苹果/安卓/wp
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开心签到天数: 341 天连续签到: 1 天[LV.8]以坛为家I
如果等式1告诉我们，积跬步以致千里，积怠惰以致深渊。那么等式2则告诉我们，只比你努力一点的人，其实已经甩你太远
18:24:11 上传
如果等式1告诉我们，积跬步以致千里，积怠惰以致深渊。那么等式2则告诉我们，只比你努力一点的人，其实已经 ...
载入中......
很有寓意的等式。。。。。
看的时候非常受触动，但是自己能不能坚持呢
楼主的文采不错。
还不错，谢谢分享
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千里之行积于跬步
& & 积硅步以致千里，积怠惰以致深渊，上图这两个公式大家应该都看过，1.01的365次平方=37.8 ；0.99的365次平方=0.03。另一个公式我们可以对比一下：1.02的365次平方=.98的365次平方=0.0006。大家不难看出,虽然只是少了0.01，最后算出的结果却是差之千里。
& & 只比你努力一点的人，其实已经甩你太远，世界冠军刘翔，他面前的每一个栏，反复跨越，只为提高每个0.01秒，这份专注与坚持造就了他12秒88的前世界记录。生活给予每个人的机会都是平等的，当你与朋友把酒言欢时，有些人已经着手明天的工作，当你已在睡梦中时，有些人还在回想着今天的工作内容，坚持，是一种不放弃的姿态。有一个这样的故事，苏格拉底在一次上课时布置了一道作业，让他的弟子们做一件事，每天把手甩一百下，过一个星期后，他问有多少人现在还坚持做了的，百份之九十的人都坚持做了。一个月后，他又问了，现在只有一半的人了。一年后，他再问了，现在只有一个人坚持下来了，那个人就是柏拉图。不断地累积，不断的进步，才会让你一直领先，每天多做一点，和每天少做一点，慢慢地你会发现，差距其实就是这么被放大了。
& & 在工作中，往往因为你的那一点懒惰的心理，你没有去做，别人做了，那么别人就比你多了那么0.01，今天少了一点，明天少了一点，慢慢你就被淘汰了，公司大改革的背景下，细节决定成败，坚持造就成功，你的每一点付出都会有回报，可能多出的这0.01会让你觉得很痛苦，而现在你不吃苦，那你留着青春做什么！比如工作中的客户维护，另一个客户顾问只是比你多建档一个，每位意向顾客只是多打了一个电话做情感维护，情感维护时多说了一句问候的话语，结果自然不需要再说了，我们做好每一件事的同时，在心里想一想，这项工作我是不是可以做得更好，高考时，也许就是少了那么一分，你就名落孙山。
& & 我们需要坚持，需要努力，需要再去多付出那么一点，别人想成功，你需要的是要成功，一字之差，其中所代表的是一种信念，这种信念就需要你每天多付出那0.01！躺在床上握紧拳头对自己说，我要努力，接着睡了过去，这只是空谈，工作遇到瓶颈，握紧拳头，闯了过去，这才是进步。
& & 不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。你坚持积累了？
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